 |
| 北京出台重大改革措施 七类高级职称评审社会化 |
|
|
| NEWS.SOHU.COM 2003年09月02日04:17 北京青年报 |
|
| 页面功能 【我来说两句】【我要“揪”错】【推荐】【字体：大 中 小】【打印】 【关闭】 |
 |
| |
本报讯 北京市人事局昨天发出《关于2003年度北京市职称评审工作安排的通知》，从今年起，我市将首先从工程、经济、会计、审计、统计、翻译、工艺美术等7大系列的高级职称开始试行社会化评审。
根据同时发布的《北京市人事局关于深化职称改革试行社会化职称评审的意见》和《关于在部分系列高级职称试行社会化评审的实施办法》，凡在北京地区工作，与单位确立了人事、劳动关系的专业技术人员，不论户籍、档案、身份和单位性质，不受单位职务数额和结构比例的限制，只要符合申报条件，均可自主参加社会化职称评审，评审通过人员将取得北京市高级专业技术资格证书。明年，将在部分系列的中级资格试行“以考代评”的方式确定专业技术资格。
按照规定，凡在北京地区工作，与单位确立了人事、劳动关系，符合申报条件的专业技术人员，不论身份和单位性质，不受单位职务数额和结构比例限制，均可自主申报，通过社会化评审，取得北京市专业技术资格；专业技术资格不与待遇挂钩，只作为用人单位聘任专业技术职务的依据。
参加上述七个系列高级专业技术资格的人员采用网上申报的方式：9月20日至10月10日专业技术人员可登录北京市人事局网站（www.bjp.gov.cn），进入各相关评审委员会网页，通过报名程序在网上填写和提交申报表；申报提交成功后，用A4纸打印申报表三份，经档案存放部门和工作单位审核盖章；10月13日至10月15日集中报送材料，具体地点将另行通知。 |
| |
|
|
|
-- 给编辑写信