交通旅游酒店等行业未进场招人

　　本报讯 （记者 李太燕 通讯员 向坤山） 为期2天的解禁后重新启动的广东省首场人才招聘会昨天在广州购书中心结束，共有200多家企业和6000多名求职者进场。据主办方介绍，进场企业以电子和信息产业为主，交通、旅游、酒店等受非典影响较大的行业没有参加招聘会。

　　有关人士分析说，这主要是由于此类行业受到非典冲击正处于恢复期，相信不久之后会得以振兴重入招聘会。

　　根据统计显示，6000多名求职者中只有1000多名来自各地的应届毕业生进场应聘。而记者在现场也发现大多数企业的大多数职位要求有工作经验的高级技术人员，只有少数部分企业打出欢迎应届毕业生的旗号。

　　为了让进场的应届毕业生有更多的就业机会，省人才服务中心还在现场设立了毕业生就业服务处，为应届毕业生发放“推荐就业登记表”，为登记的毕业生免费在广东人才网上推荐就业。

　　记者在采访中发现，有工作经验的求职者所写的简历比应届毕业生简练标准。许多毕业生简历眉毛胡子一把抓，短时间内根本看不出重点。

　　接受记者采访的大多数企业表示，在招聘会现场看求职者简历最多不超过1分钟，一般情况下都是几秒钟最多几十秒钟就一扫而过形成印象，看不出具体专长的求职者一般只是叫他先把简历搁下，优秀的则告诉他会通知他来面试。

　　如此求职简历

　　必定马到功成

　　为此，省人才服务中心策划部长倪木炎特别提醒广大求职者，写个人简历千万要注意方法，求职资料主要包括个人简历、各种证书及有关作品等，应谋划好个人简历，有关证书及作品直接复印即可。

　　首先，须讲究顺序，先写概要，后写要点及某些详细情况。其次，简历就是要“简”，把主要的东西写出来就行，不要琐碎，不必面面俱到。用人单位主要还是要看求职者的基本情况，诸如毕业学校、专业、爱好特长、学业成绩、身高、籍贯等。

　　再次，要突出重点，最好能在简历显眼的位置用简短的语言概括写出你能做些什么？必须言之有理、实实在在地把自己的能力和盘托出，凡是用人单位都想一下子就发现合适人选。

　　比如说“我能设计××电脑程序”、“我可以在很短时间内写出令人满意的文章”等，当然不能吹嘘。最后，要修饰整洁，一份整洁的简历能给人以深刻的印象，最好能用电脑打印出来，表格的设计和文字安排都必须新颖，落落大方，展示表现力。

　　举止落落大方

　　令人刮目相看

　　倪木炎说，面试是求职成功与否很关键的一环，心情紧张可以理解，但最好能调整心态，从容面对，最好直接破题，同时要注意几点：第一，仪表和举止风度，这是给人第一印象的，因此要求着装得体，点头、微笑、握手都要自然，切忌做作。第二，回答问题要精炼，最好直接破题，同时要注意展开的程序，做到起承转合，错落有致，叙述完整；说明事由要有理有据，内容要经得起推敲，切忌不懂装懂。第三，见缝插针，利用可能出现的“空档”，巧妙打破沉寂，主动提出建设性意见，争取令人刮目相看。当然，也要注意不讲时机滥用此法，以免适得其反。第四，必须留意面试前的复杂情况，不管来自哪方面的考验，都必须泰然处之，千万别小人之见。