走进绵竹市交通局的职工阅览室，就像置身一个优雅别致的书吧，橙色的轻便椅，透明的玻璃茶几，塔形的报刊架，茂盛的兰草……有职工说，走进阅览室，就忍不住想坐下来，边看书边品尝那份喧嚣市声中难得的宁静。
这样好的一个学习环境，是绵竹市交通局投资数万元为职工们建的。近几年来，绵竹市交通局积极响应绵竹市委、市政府建设学习型城市的号召，着力打造学习型单位。该局以提高全系统职工素质和促进交通事业发展为目的，将丰富的学习内容寓于形式多样的学习活动之中，让学习变得生动有趣，成为人人参与的有意义的自觉行动，从而在全系统掀起人人爱学习的热潮，有力地推动了绵竹交通事业的发展。
他们不仅建起阅览室，收藏政治、经济、法律、文学、自然科学等各类书籍逾千册，各类报刊杂志近百种，为职工们搭建起学习进步的阶梯；还以职工的学历教育为重点，致力于知识更新，出台了许多鼓励支持职工学习的政策。
该局与西南科技大学联合办起法律专业的短线自考大专学习班，系统内35岁以下的职工均参加学习。局里还以开学前报销一半学费，毕业后补报另一半学费的方式鼓励职工积极参加各种函授、自考、电大等学历教育，极大地鼓舞了广大职工参与学习的积极性。目前，全系统的100多名职工参加了各种专、本科的学历教育，使该局干部队伍的文化层次明显提高。
学习是为了更好地服务工作。市交通局为此建立起完善的学习制度，确保每周1—2个集中学习。这种例会除了集中学习党的方针政策、时事政治，更多的时候学习的内容针对不同岗位的特点而定。以轮流进行业务辅导的形式，请来有关老师对职工们进行从公路建设到公文写作、从汽车驾驶到普通话礼仪学习、从计算机到电子政务等等各种各样的“充电”学习，让每位职工都能通过这样的学习更好地了解工作特性，从而更加热爱本职工作，干好本职工作。局里还组织职工参加九龙镇红岩村的村道建设，让职工在劳动和实践中进一步了解交通工作的意义，增强作为一名交通人的工作责任感和紧迫感。
为让广大职工进一步深入学习，使学习、工作、生活和做人紧密结合起来，该局还开展了各式各样的活动。比如通过各种节日联欢、职工运动会、演讲比赛等活动形式进一步提升职工的学习热情，培养职工队伍的凝聚力和团队精神。该局先后在局机关和系统内先后开展了“出谋划策，为交通发展各抒己见献计献策”、“论取长补短”等各种讨论，组织职工们深入讨论学习。职工群众纷纷建言献策，提出了许多宝贵的意见和建议，并把自己对人生对工作对生活的感悟写成稿件交流学习。近50名职工撰写了《如何激发职工的工作热情》、《绵竹交通怎样发展》、《我市村道建设的新思路》等文章。其中一位职工关于在货运方面开拓新市场的建议得到了局领导的重视，客运中心随之成立了物流管理公司，开展仓储理货、零单货运、长途大货运等业务，填补了这方面的业务空白。
通过创建学习型单位，绵竹市交通局广大职工的综合素质得到了进一步提高，文化知识明显增强，全系统的团队精神和凝聚力也进一步增强，在行政执法、工程建设和运输服务方面，不断改进工作作风，不断提高服务水平，以方便群众作为工作的出发点和落脚点，深受上级领导和人民群众的好评。近日，绵竹市交通局喜获省“人民满意的公务员集体”称号。本报记者罗漫
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