在咱公司当班组长越干越起劲 (2005-4-44:40:13)四川新闻网-四川工人日报讯时下有不少企业的“兵头将尾”想“撂挑子”，原因不外乎工作苦、管理难、权限小、受气多、收入低、待遇薄。可咱们四川达竹白腊坪矿业分公司的“兵头将尾”非但想干、要干、肯干，而且越干气越顺，越干劲越足。你不信，且听咱如实道来。

　　咱公司的班组长有名。公司党组织在政治上十分关心班组长的进步要求，明确提出把培养发展班组长入党工作当作党建工作的重点，制定了有关培养发展工作的意见及办法。加强对班组长的培养、教育和考察，近几年，仅是班组长当中就有20多人先后加入了党组织。其次，公司还通过矿工报、电视、广播、板报及会议等，及时宣传报道班组长的先进事迹，并对在各种劳动竞赛及企业发展中涌现出的先进班组给予表彰奖励。

　　咱公司的班组长有权。公司规定了：在保证正常生产秩序的前提下，班组长享有生产调度指挥权、员工奖金考核权、浮动工资分配权。这样一来，班组长说话能算数了，也有人听了，工作难度相对就减小了。

　　咱公司的班组长有利。公司每年对有突出贡献的班组长进行重奖，对有困难的班组长给予及时帮助，班组长的子女优先考虑入学，解决了一部分困难班组长家属就业。这样摸得着、看得见的实惠，使班组长感受到了企业对他们的关怀。

　　咱公司的班组长有职。几年来，公司先后从“兵头将尾”中选拔了一批德才兼备的班组长充实到企业各级班子。全公司有1／3的管理人员是从班组长中选拔出来的。许多班组长深有体会地说：“在这里当班组长，虽然有点苦有点累，但得到领导和员工的认可，心里爽快、值得。”“公司领导时刻关心咱们的冷暖，对班组长采取各种倾斜政策，班组长工作起来挺顺心、挺有干劲。”目前许多农民工来到公司，也纷纷争当班组长呢。刘明君