本报讯11月24日，记者从有关部门获悉，明年市直机关事业单位新补充工勤人员将实施派遣制。

　　据了解，我市拟采取的派遣方式是由政府部门指定专门机构，成立机关事业单位人员派遣中心，面向社会选聘和储备符合条件的工勤人员到机关事业单位工作。

　　用人单位如有增人需求，首先要在编制限额内提出申请，然后签订派遣合同，由派遣中心根据用人单位提出的岗位要求，通过公开招聘、储备库推荐、考试等途径，选聘符合条件的人员，经用人单位认可后即可派出。

　　工勤人员首次聘用年龄不超过30岁，对有特殊要求的岗位聘用条件可具体协商。派遣中心负责与被派遣人员签订工作合同，明确双方聘用关系、合同期限、岗位要求、工资报酬等，由派遣中心负责被派遣人员的工资支付、社会保险办理、住房公积金缴纳、人事档案管理、技术等级考评等事宜。

　　据介绍，有关部门已制定了实施派遣制的试行意见。（李海英）