上海市首家男子医院缺少合适的男护士,为了招到优秀男护士,院方开出了比一般标准高很多的月薪,但始终无人应征。九龙男子医院院长曹桂英说,如果日常护理中实在缺少人手,只能请医院里的男护工等“顶替”,但护工往往欠缺专业护理知识。
(杭州日报)