海口晚报网4月8日讯据广州日报报道：跟踪调查保姆家底、安装摄像头监控保姆！昨天，记者接到保姆刘阿姨报料，称她的个人隐私遭到雇主侵犯，“雇主一路跟踪我回家，非要到我家看看，让我很尴尬。”

　　记者调查中了解到，保姆和雇主间缺乏信任，上述个案时有发生，法律界人士认为，雇主有权利了解相关情况，但应注意手段合法，不能侵犯保姆隐私。

　　案例一：偷偷跟踪调查保姆家底

　　在中山做保姆的刘阿姨，刚到一户人家做保姆，雇主复印了她的身份证件，还再三了解她的家庭情况，家住在哪里，丈夫做什么工作，孩子在哪儿上学……

　　刘阿姨出来做保姆是为了补贴家用，没有告诉家里人，希望能够继续隐瞒。但一天刘阿姨在雇主家做完工作后，雇主竟然一路骑摩托车跟在她后面，非要到她家去看看。

　　刘阿姨不愿意，雇主就用辞退相威胁，最后刘阿姨实在没有办法，只好带他到了家中，雇主看了之后满意而归，但刘阿姨做保姆的事，家里人也全知道了。

　　案例二：雇主家里客厅装摄像头

　　来自广西的保姆小春，不久前被介绍到一户人家做家政，家政公司的工作人员告诉她，这户人家家里装了摄像头，让她工作当心点。小春到了雇主家一留意，果然，在客厅角落里找到了黑色的摄像头。当时，小春就感觉很不自在。家政公司告诉小春，现在家里装有摄像头的客户已经越来越多，但大多数都是不告知家政公司，偷偷监视保姆在家的一举一动。

　　各方声音

　　保姆：感觉雇主像防贼似的，浑身不自在

　　上述案例绝非个案，记者昨天调查发现，由于保姆和雇主双方缺乏信任，导致一些雇主采取种种手段，了解保姆的个人隐私，监控保姆的一举一动。

　　记者采访中，很多保姆均对上述行为表示不满，认为自己家庭情况属于个人隐私，没有必要告诉雇主。

　　“至于在客厅里安装摄像头，那更是对我们的不尊重，我们一天到晚在客厅里工作，感觉雇主就像防贼似的，让我浑身不自在，干活也都没有心情，最后只能主动辞工。”

　　雇主：客厅是工作场所，装摄像头并无不妥

　　记者随后采访了多位保姆雇主，一些雇主坚持认为，上述做法并没有什么不妥，“我们雇请保姆，就是将家当都交给她们，所以了解她们居住的地址，对她们日常工作加以监控，是一种必要的防范措施。”

　　在中山一家商场工作的余女士认为，现在很多商场都安装了摄像头，商场的营业员也都在摄像头下面工作。客厅就是保姆的工作场所，只要没在厕所等隐私场所安装摄像头，在客厅安装摄像头就不算侵犯保姆隐私。律师：雇主行为应当事先告知，超越界限就构成侵权广东集大成律师事务所郭律师昨天告诉记者，雇主在自己家里装摄像头，并未侵害他人权益。但如果事先未告知保姆，擅自录下保姆的一举一动，甚至将录有保姆行为的录像带向社会公开，那就涉嫌侵权了。

　　“雇主有权利了解相关情况，但应注意手段合法，不能侵犯保姆隐私。也就是说，在雇请保姆时，应当告知她们家中安装有摄像头，事先告知就不构成侵犯隐私，假使事后才说明，则已经构成侵犯。”

　　“而对于了解保姆家庭情况，雇主也必须征得保姆同意，否则就构成侵权，保姆可以单方解除雇佣合同，并要求赔偿。”

　　业内人士：应当互相尊重，双方才能和谐相处

　　昨天，记者随后采访了中山市区多家家政公司，业内人士普遍认为，雇主请保姆采取必要的防范措施是应该的，比如说让保姆提供担保，复印她们的身份证等。但没有必要太过防范，雇主和保姆应当互相尊重，避免双方关系紧张化。（王锋）（来源：广州日报）