哈报网讯 （实习生 张燕见习记者杨茉）昨天是哈尔滨市事业单位在市人才交流中心公开招聘的第一天，87家单位到场，招聘630人，近5000名求职者涌进招聘报名现场，最终1030人在通过资格审查后报名成功。

　　8时30分，报名尚未开始，市人才交流中心门口已挤满了人。一名报考者告诉记者，虽然9时开始报名，但为了争取时间，他7时就来排队了。

　　9时15分，现场人潮涌动。记者发现不少男性求职者围着几家幼儿园招聘展位咨询。计算机专业毕业的袁宏表示，他能和孩子打成一片，也很细心，愿成为一名幼师。对此，市幼儿师范附属幼儿园招聘人员告诉记者，幼儿园办校50多年来还没有出现过男幼师，如果此次遇到符合条件的男性求职者，园方可以考虑。

　　据悉，今年公开招聘的事业单位包括市教育局、卫生局、劳动局、道外区以及市政府幼儿园等所属单位共87家，招聘人员630名，其中专业类609名，管理类21名，招聘岗位包含47个专业。

　　据市人事局录用考试中心介绍，今年事业单位招聘报名条件普遍降低，学历要求放宽，许多单位不再硬性要求统招、应届等条件，获得自考和成人考试文凭者也可报考。此外，一些单位不再要求报名者必须为本市户口。

　　记者了解到，与公务员考试相比，事业单位招聘考试在笔试方面更加侧重对考生专业知识的考核，面试侧重对考生专业能力的考核。报考专业类的考生，笔试中的专业基础知识和面试中的专业能力测试所占比重占总分数的75%。

　　此次事业单位招聘首次采用微机信息录入和准考证网上下载方式。报名合格人数与招聘职位人数比例原则上不低于5∶1，否则缩减或取消该职位聘用计划。笔试后按计划招考人数的3倍确定进入面试人选。按笔试、面试成绩5∶5的比例合成考试总成绩。体检和考核如有不合格者依次递补。如总成绩出现并列，按面试成绩高低排序。面试成绩达不到60分者不予聘用。

　　－－稿件来自《新晚报》