人民网深圳10月27日电　深圳市劳动保障局近日宣布十大举措，推动和谐劳动关系建设，助力和谐社会构建。

　　具体为：全面治理欠薪。以近期启动的“利剑行动”为起点，在三到五年内，全市实现 “零欠薪”。

　　创建充分就业社区。重点开展“零就业家庭”和就业困难家庭的就业援助工作，社区内有劳动能力和就业愿望、对工作岗位不挑不拣的失业人员，就业再就业率达到90%以上。

　　推进农民工免费就业服务。建立和完善覆盖所有劳动者的就业管理服务组织体系，劳动者不分户籍，逐步实现一体化的免费就业服务。

　　推进全市工伤保险、医疗保险全覆盖。将全市机关事业单位工作人员纳入工伤保险范围；医疗保险年底达到650万人，基本实现全覆盖，明年底实现全覆盖。做到应保尽保、病有所医、工伤有偿。

　　探索建立农民工养老保险制度。按照低缴费、广覆盖、可衔接的原则，进一步完善机制，探索养老保险金转移办法，稳步推进，切实保障农民工养老保险权益。

　　争取年内出台少儿住院保险制度。将包括农民工子女在内的全市中小学和幼儿园学生全部纳入少儿住院保险，解决企业员工和农民工子女看病难、看病贵的问题。

　　提升500万农民工技能。建立100家大型高技能人才培训基地。2006年—2010年，用5年时间培训500万在深就业农民工，年均培训100万，帮助农民工提高技能水平和就业能力。

　　加快制定企业社会责任评价准则。加快制定《深圳市企业社会责任评价准则》，率先建立推进企业履行社会责任的制度。

　　畅通农民工维权绿色通道并实行“提速”。充分发挥农民工欠薪案件专案仲裁小组的作用，做到快立、快调、快审、快结的“四快”，保障农民工的合法权益。

　　优化基层公共服务，搭建全市劳动保障公共服务平台，为农民工提供便捷的就业服务、社保业务办理、政策咨询、业务查询、信访投诉等公共服务。（胡谋、姜玮）

(责任编辑：王伟)