劳动用工违法企业

　　通讯员 行之 本报记者 翁浩浩

　　早报讯招用未成年工（满16周岁未满18周岁），却没有定期为他们进行健康体检；接到劳动保障监察执法人员的询问通知书，竟没任何反应……经过一个月的劳动用工、工伤保险和劳动合同大检查，杭州市劳动保障监察支队昨天曝光了一批违法企业。

　　“接到‘通知书’，为什么不在规定时间到劳动保障监察支队接受询问？”

　　“那几天很忙，所以没空去”。

　　面对执法人员的询问，杭州金奇机电有限公司有关负责人还有点“理直气壮”。

　　周某等3名小伙子刚满16周岁，都是杭州海华建筑劳务公司员工，可是干了一年多，单位从来没给他们做健康体检……

　　此次曝光的9家违法企业中，有7家企业是因为招用未成年工，没有定期为其进行健康检查。

　　在此次大检查中，该支队共检查用人单位453家，涉及职工人数22834人，其中农民工13974人，抽（检）查建筑施工企业（工地）182家，受理劳动用工、工伤保险违法案件56起，督促补签劳动合同677份，作出行政处罚7起，罚款共21万元。

　　执法人员表示，今后每次专项检查整治活动结束后，对查实有克扣或无故拖欠劳动者工资、未按规定办理社会保险登记、违法延长工作时间等违反劳动保障法律法规的行为，将公开曝光。（2810403）