新华网巴黎2月8日电(记者林晓轩)世界著名咨询公司益普索集团最新公布的统计结果显示,在法国,从高等专科学校获得相同文凭的男性和女性在工资待遇、承担职责等方面都存在不平等现象。
统计报告指出,30岁以下学历相同的女性工资比男性低18%,这个差别在36岁至40岁时为27%,41岁至45岁时为21%,46岁至50岁时为24%。
在担任职位和承担责任方面,同年龄段、同等学历的男性比女性更多地成为团队的领导者,并且通常是50人以上的重要团队。按照年龄划分,31岁至40岁的高学历女性中15%的人承担领导工作,而男性为19%,41岁至50岁的年龄段中,这一比率分别为27%和35%。
不过,同学历的男性和女性对于成功的定义相同,而女性的成功欲望更强烈。84%的男性和86%的女性表示他们接受高等教育,就是为了取得尽可能大的职业成就。
(责任编辑:王伟)
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