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上海发布2006年职业供求报告 预测今年紧缺岗位

  证券业务人员由冷转热 去年职业供求分析报告出炉

  农历新春后,又到了各类人员求职跳槽的高峰期。昨天,市劳动保障局发布了2006年劳动力市职业供求状况分析报告:去年上海劳动力市场供需两旺,新增就业岗位66.4万个,其中,商务服务业成为大学应届生求职的首选。

专家预计,今年酒店高管、农业技术、机械加工这三个岗位最为紧缺。此外,一些诸如证券等原先偏“冷门”的职业,也随最近大盘牛市的高涨而逐渐回暖。

  三个市场紧缺的岗位值得关注

  报告显示,全市去年新添了66.4万个岗位,其中,第三产业创造岗位的比重继续提高,现代服务业与先进制造业创造岗位的能力上升。专家预测,2007年有三个市场紧缺的岗位值得关注:分别为酒店高管、现代农业技术人员、机械冷加工人员。

  上海公共招聘网职业信息分析师表示,目前,“酒店管理”的岗位满足率不到40%。同时,诸如食品安全师、植物营养师、园林景观设计师、农产品经纪人、农业环境监测人员等极度匮乏。从薪资待遇来看,这些岗位平均招聘月薪可达2500元以上。此外根据2006年工资指导价位,从事车、钳、铣、镗等机械冷加工岗位的,如果具备技师职业资质,年薪高位数普遍在8万元左右,即便是中级工平均年薪也在3万以上。

  商务服务成应届生求职首选

  从2006求职者人员类别构成看,本市失业、协保人员占49.8%,在职人员占21.1%,应届毕业生占13.3%,外地来沪人员占4%。从求职者的年龄结构来看,16-24岁的占44.8%,25-34岁的占30.7%,35-44岁的占12.8%,45岁以上的占11.7%。

  根据2006年的统计显示,在所有商务服务业的应聘者中,应届毕业生占40%之众。专家分析,商务服务业中不少岗位,如文秘、客服等,专业概念比较模糊,不需太多经验,让不少年轻求职者青睐。相对而言,一些大型卖场和商业中心内的收银、柜台销售等岗位,颇受众多大龄求职者的欢迎。

  在过去一年中,以软件、网络、电信、传媒等为代表的信息服务业人才需求始终旺盛。据统计,去年该行业平均月薪达3000元以上,“软件工程师”甚至可达万元。但在如此激烈的竞争中取胜的,往往是有经验的“行家里手”。此外,物流仓储业的入行门槛也在“水涨船高”。

  证券金融业由“冷”转“热”

  何谓热门?何谓冷门?报告显示,2006年行政财会、销售等这些“老面孔”岗位竞争激烈,成为当之无愧的热门。而在“冷门”排行榜中,机械冷加工、电子元件制造人、机电产品装配等“专业技术操作类”岗位占了一半。

  对此专家表示,求职者在挑选岗位时,更多应结合市场需求和经济动向,分析该岗位的发展前景,而不是一味把筹码都押在热门。比如从表面上看,“证券投资顾问”岗位需求量不大,但由于2006年以来受金融、证券市场持续升温的影响,这一岗位招聘“缺口”不断扩大。统计数据显示,仅2006年下半年,“证券业务人员”就出现了4000个缺口。

  除了敏锐的市场嗅觉,专家表示发现有前景的职场“冷门”,关键还在于是否掌握技能。由于诸如行政等热门职位入职门槛低,可替代性强,求职者可通过其他培训进修,掌握特殊技能,就有可能成为职场“宠儿”。

(责任编辑:王伟)
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