贾俊玲：大学生打工权益受侵害不能忍气吞声

　　人民网北京4月11日讯　今天下午，北大法学院教授贾俊玲和北京市国联律师事务所律师黄乐平就“洋快餐涉嫌违法用工”的话题接受人民网访问。

　　有网友提问：在校大学生勤工俭学，工资、人格、甚至人身安全等方面权益受侵害，往往忍气吞声。

　　就这个问题，贾俊玲认为，大学生到任何用工单位工作，都要懂得保障自己的合法权益。第一，大学生首先应了解、熟悉我们国家保护劳工权益的各种法律法规。第二，无论到任何用工单位工作，都要签定劳动合同，或者劳动协议，要注意签的合同或协议是没有违反《劳动法》内容的。第三，在工作过程中，和用人单位、用工单位发生冲突时，用工单位不执行劳动法法律法规，有违法情况时，要通过一定的解决争议手续来解决。如果企业有解决劳动争议的调解委员会，可以首先在调解委员会里进行解决，如果没有调解委员会，或者调解不成，可以到劳动争议仲裁委员会进行仲裁，仲裁不服，还可以向法院进行起诉。所以，要先把维护自己权益的程序熟悉和了解。黄乐平谈到，从大学生自身来说，应该加强自我保护意识，学会运用法律维护自己的合法权益，并向有关部门包括劳动部门、工会组织等机构寻求必要的帮助。特别要提醒大学生，一定要注意保存企业非法侵犯其合法权益的相应证据，必要的时候，通过仲裁诉讼等法律手段维护自己的合法权益。希望有关部门能够加大对企业违法行为的监管力度。“在此，我也呼吁，有关部门在制定和修改有关法律法规的时候，加大对企业违法行为的惩戒力度。”黄乐平认真地说。