出租车公司不服　起诉劳动保障局

　　本报讯(记者黄秀丽)的哥朱先生拉活儿时发生交通事故，朝阳区劳动和社会保障局认定属于工伤，朱先生所在的紫晨出租车有限责任公司不服，将朝阳区劳保局告上法庭。昨天，朝阳法院开庭审理了此案。

　　下午2时许，的哥朱先生坐着轮椅来到法庭，在去年7月2日发生的交通事故中，朱先生身体严重受伤，双腿被截去。

　　出租车公司请求法院撤销朝阳区劳保局对朱先生的工伤认定。该公司认为，朱先生是中建一局建设发展公司的职工，至今与该公司保持着劳动关系，中建一局每年都要为朱先生缴纳养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。朱先生和出租车公司签订的是承包合同，因此双方是平等主体，不属于劳动关系。朝阳区劳保局认为，法律没有规定一人只能与一个单位建立劳动关系。内退职工在与原来单位保持劳动关系的条件下，自行到另外一家单位工作，形成了事实劳动关系。内退职工在实际用人单位因工作原因受伤的，由实际用工单位支付工伤保险待遇。紫晨公司给朱先生的结账单也证明该公司向其支付的是工资，因此双方存在事实劳动关系，认定工伤并无不当。RJ055