计算机专业似“热”实“冷”

　　4月22日，“南京软件行业百强名企招聘会”在南京人才大厦举办，50家大中型规模的IT企业提供500多个软硬件及网络开发相关职位。记者注意到，此次专场招聘会，硕士学历以下的求职者须有相关工作经验才能进场。

　　IT人才缺口大 专业细分程度高

　　统计数据显示，到2010年，我省软件人才总需量达25万，其中基础人才15万，但目前全省相关人才只有4.5万，缺口很大。另据了解，长三角地区软件人才的缺口每年达20万人。目前就业市场上，最火爆的专业当属与IT行业相关的计算机、通讯、电子、网络信息科学类专业。从南京、无锡、苏州等地产业结构分析人才状况，电子通讯类毕业生的接收人数最多。但并非所有计算机相关专业都有好的就业前景，“计算机科学与技术”专业毕业生当一般程序员，眼下供大于求，而电子商务、信息管理等专业由于课程设置宽泛、替代性比较强，缺乏独有的专业技能壁垒，难以就业。

　　“无机不成校”导致计算机专业毕业生“滞销”

　　记者曾从无锡市人才市场了解到，计算机类一直位居无锡市近几年接收毕业生总量的第二位，但从2004年至今，选择计算机专业的学生却在逐年下降。无锡市人才市场副总经理王振华说，虽然计算机类毕业生需求量大，但供给量更大。现在从清华、北大到普通中专都开设计算机专业，可以说“无机不成校”，而学生的培养效果却千差万别。基础知识不扎实、实践经验少的毕业生在市场上很难找到工作。

　　工作经验成为进入软件企业的“敲门砖”

　　和参加此次软件专场招聘会的所有企业一样，南京郎坤自动化有限公司提供的全部岗位都要求求职者“至少具有2年以上工作经验”。该公司人力资源部经理称，对于企业来说，相关工作经验十分重要。“如果求职者只会编一些程序，没有参与过项目工作，这个人是否能服务企业，我们就会产生很大的疑问。毕业生要想顺利地进入软件企业，一定要主动参加专项培训，亲身参与项目工作”。现在，郎坤已将培训工作前移，和北大青鸟等机构合作，对大学生进行专项训练。此外，IT行业的管理人员普遍认为团队协作精神在软件开发中十分重要，虽然有的人个人能力很强，但“独来独往”，对于需要整体协作的软件开发项目来说，就非常不合适。本报记者吕 妍本版值班编辑　秦 华