凯里多举措 杜绝建筑企业拖欠农民工工资

　　金黔在线讯 针对建筑企业拖欠农民工工资的突出情况，凯里市劳动部门出台了一系列措施。

　　为确保建筑企业农民工工资按时足额兑付，凯里市劳动部门规定，建筑企业参加竞标获得施工权申请办理施工许可证时，必须向建筑管理部门交纳2﹪的工程造价款作为民工工资保证金，工程竣工后，经审核未拖欠农民工工资的予以退还，否则用其支付农民工工资。

建筑工程在竣工验收前，承建企业必须在施工现场连续七天公示农民工工资支付情况，如经举报核实存在拖欠、克扣农民工工资行为的，在未兑现前，对该工程不予验收和备案。

　　今后，是否拖欠农民工工资将列入凯里市建筑企业申请年审的重要内容，对未解决拖欠问题的企业一律不予通过年审，未具备资质的建筑企业不准进入建筑市场。对不按合同约定支付农民工工资的建筑企业，将记入其诚信档案，根据有关法律法规停止该企业、项目经理半年至两年的招投标资格、施工资格。

　　同时，凯里市在建设、劳动部门分别设立了举报电话，通过媒体向社会公布，及时查处建筑企业恶意拖欠、克扣农民工工资行为，从严从重处理。据统计，去年凯里市劳动部门共受理投诉75件，投诉被拖欠工资64.99万元，涉及502人，追回59.78万元，追付率达到91.98﹪。