歌剧院承建公司违规用工

　　最低工资510元/月远低于广州市标准，部分员工无社保

　　新快报讯（记者　周继坚　实习生　娄媛媛）广州现有的40多万家用人单位中，有超过1万家存在违规用工的问题。针对企业存在的劳动合同不规范、不按规定为员工买保险等七大违规问题，劳动部门将进行严厉查处。

昨天，市劳动保障局联合市总工会，在全市开展劳动用工情况监督检查专项活动，重点检查建筑、饮食等行业的违规用工行为。本次行动从今年5月10日开始，将持续到6月10日。

　　昨天上午11时，记者和执法检查小组来到正在施工中的珠江新城广州歌剧院工地，该工程由广州市某建筑公司承建。据有关负责人介绍，广州歌剧院工程现有建筑工人650多人。

　　执法检查小组在检查中发现，该建筑公司在雇佣员工时，与员工签订的劳动合同很不规范，没有约定工资标准，实际工人最低工资为510元/月，远低于广州市目前的最低工资标准780元，其中相当一部分员工的社保，公司也没按规定为给他们购买。

　　鉴于该建筑公司在招用员工记录备案手续不完备、不规范，以及劳动合同中存在的违规问题比较严重，执法检查小组现场给该建筑公司下发了询问通知书，要求该公司在限期内带齐材料到劳监部门接受进一步调查。

　　据广州市劳动保障局副局长陈建龙透露，企业违规用工中劳动合同不规范、拖欠薪水以及变相加班问题最为严重。“比如有的企业不按规定执行最低工资标准，延长法定工作时间8小时到12小时，却并不按加班工资标准发放职工工资，事实上就是在法定时间内没有达到最低工资标准”。

　　（日京／编制）

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