本报讯杨鹏飞、特约记者秦光龙报道:团、营领导每天上班的第一件事就是登录局域网“网络谈心室”,浏览官兵的留言,在第一时间解决官兵提出的问题。成都军区某团设立“网络谈心室”7年来,官兵发帖18520多个,其中合理化建议1000多条。
“网络谈心室”被官兵们称为领导了解兵情的“直观窗口”,密切官兵关系的“信息桥梁”,加强民主建设的“绿色通道”,改进领导作风的“网络哨兵”。
登录“网络谈心室”,官兵的意见建议、思想反映一目了然。前不久,一位战士在网上讲述了他对市场经济大潮下一些现象的困惑,帖子发出当天就有几十人跟帖。团党委随即以“市场经济与个人发展”、“市场经济与军人使命”等为题,在网上组织官兵讨论,让官兵通过析事明理解除思想困惑。
“网络谈心室”作为官兵之间真诚交流的平台,让官兵在双向互动中化解矛盾,增进友谊。战士黄海说:“在网上,常常是一人发帖,官兵共同谈感受、商对策,在键对键的交流中畅所欲言,架起了心与心的桥梁。”
为营造“有话敢说,有话愿说,有话能说,说了管用”的环境,凡是涉及官兵利益的敏感事务,都事先上网,接受官兵监督。去年底,部分战士对士官选取工作能否公平公正心存疑虑。团里及时在网上公开选取条件、选取名额、选取过程,全程实行“阳光作业”,确保了士官选取工作公平公正。
为促进部队作风建设,他们在“网络谈心室”开辟“网络哨兵”专栏,让全团官兵共同监督领导机关作风,形成了基层官兵见过则纠、领导机关闻过则改的良好氛围。年初,一名连队干部在留言中谈到,机关安排工作有时过急过满,基层负担较重。团机关得知后,举一反三查找问题,出台了12条改进作风的具体措施,受到基层官兵称赞。