进入3月份以来,南京安德门民工市场迎来了求职高峰,每天求职人数近3000人。与往年相比,今年的民工市场发生了不小的变化,突出表现在三个方面:一是工资水平比往年提高;二是掌握技术的农民工有所增加;三是《劳动合同法》的实施,使农民工的维权意识有所提高。
“挖掘机司机,2400元一个月”、“服务员,1000元一月包吃住”……这样的招聘广告到处都是。虽说求职人数逐日递增,且月薪平均涨了200元~400元,但许多用人单位仍然招不到合适的员工。
来自苏北金湖县的一家厨具公司现场招聘操作工、维修工等55人,开出月薪1500元还包住。但总是问的多、登记的少,一天下来仅有几个人前来登记。看着市场内川流不息的人群,老板很是着急。一位农民工道出了其中的原委:没有固定休息日,每天还要加班。现在我们的选择机会很多,很少有人愿意到这种公司打工。
近年来,许多进城务工农民都深谙懂技术、有专长不仅工作好找,而且也能够拿到高薪,因而学技术的劲头比以往要高得多。加上许多劳务输出地的劳动部门为农民工提供免费培训,使得进城务工农民学到了技术,有了好的岗位。按照以往的思维,都是老板对农民工挑肥拣瘦,但现在的情况却与之相反:不少农民工变“牛”了。尤其是一些有一技之长的农民工,敢于和雇主为待遇而讨价还价。
小汤在苏州一家工厂当车工,去年月薪1800元,今年春节后他想找一份待遇和环境更好的工作。由于技术较好,一到招聘现场就有数家企业通过职介所找到了他,再三考虑之后,他选择了条件最好的一家单位,月薪2200元,这还不包括加班费和奖金。
从时下劳务市场薪酬行情看,涨幅最大的是技能要求高的岗位,不少岗位月工资都已在2000元以上,且用人单位一般都承诺签合同、办保险。
来自苏北灌云县的几名农民工,虽然没有一技之长,只能找些体力活干,但他们还是希望待遇能提高一点儿。一位农民工说,去年在工地干活是40元一天,今年少说也要50元钱一天。现在城市适合农民工的空岗很多。在南京,无论是体力型还是技能型岗位,工资待遇都大幅提高,平均上涨了200元~400元。如勤杂工年前每月750元就有人愿意干了,现在月薪900元还难招到人,就连保姆月工资也达到了1000元。