福建铁通为了利于营销组织转变和大客户营销的发展,在08年推行电信局规范化建设的基础上,在全省68个电信局里继续大力实施营销组织规范化建设,巩固经营管理的基石。
首先,福建铁通大力压缩管理链条,加大了地市铁通对市场前沿的直接管控力度,加大了电信局的管理与建设。
其次,提倡一职多能,一兼多职,突出和巩固电信局在市场营销的“桥头堡”地位。第三,大力推广社区经理制、日工作量跟踪制等做法,尽快形成“综合营销、专业支持、前后配合、共拓市场”的营销格局。通过实施营销组织规范化建设,各电信局提高了对市场的快速反应能力,全面理顺了岗位职责,提高了效益经营意识,提升了营销服务能力。目前全省已经扭亏的局点达25个,已经减亏的有12个,经营的效益有所提升。(王文珊)
(责任编辑:杨笑)