湖北总工会实施“登塔计划” 助困难职工掌握技能

　　中新网武汉5月6日电 (记者艾启平)湖北省总工会6日公布，为帮助困难职工实现掌握一门中高级技能、就业带动家庭脱贫的目标，省总工会瞄准市场急需中高级技能人才，正式启动“登塔计划”。

　　据了解，“登塔计划”宗旨是着力提升劳动者适应就业市场的劳动技能水平，面向生活困难和就业困难家庭，主要帮扶贫困大学生、返乡农民工、企业经济性裁减人员等三种群体，并实现高起点、高技能、高就业、高报酬四个目标。

　　今年内，该计划将培训2000名高级技能人才，其中，培训200名网络工程师，其对象为贫困大学生，学员结业后取得NetworkEngineer(网络工程师)职业技能资格证书，进入东湖光谷高新技术企业就业，月薪在2000元以上；培训800名工程机车司机，其对象为返乡农民工和企业经济性裁减人员，学员结业后取得工程机车司机驾照及相应的职业技能资格证书，进入省内工程机械施工企业就业，月薪在2500元左右；培训1000名高中级育婴师(月嫂)，其对象为返乡农民工和企业经济性裁减人员，学员结业后取得高中级育婴师(月嫂)职业技能资格证书，进入京沪汉等地就业，月薪在2000元左右。

　　据湖北省总工会相关部门负责人介绍，“登塔计划”培训经费由省总工会筹集，免收学员培训费用。单位及个人，均可持基层工会开具的培训对象家庭生活状况及个人就业情况证明，到省总工会困难职工帮扶中心报名。每班理论学习及实习时间3个月左右，满额50人即开班。