5万余人报考聘任制公务员

　　【深圳商报讯 】（记者 徐 恬）记者昨天从市人力资源保障局获悉，我市公开招聘995名聘任制公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）报名已经结束，53944人报考，平均54人竞争1个职位，最热门的职位400余人竞争1个。

　　此次市、区行政机关和参照公务员法管理事业单位共拿出554个职位招聘995人。其中，综合管理类324个职位招聘460人，行政执法类（含警察）228个职位招聘533人，专业技术类2个职位招聘2人。本次招聘是我市行政机关启动分类管理改革后开展的第二次聘任制公务员大规模公开招聘，招聘职位涵盖综合管理、行政执法和专业技术3大类。3类职位从资格条件要求到考试的内容、方式方法等都根据职位类别的性质和特点分别设置，即实行分类招聘。

　　此次报考竞争最激烈的前3个职位依次是：编号为1002Ｂ160的龙岗区劳动局助理执法员职位，拟聘1人，429人报考；编号为1002Ａ085的市社会保险基金管理局科员职位，拟聘13人，5324人报考，平均409人竞争1个职位；编号为1002Ａ138的南山区南头街道办事处科员职位，拟聘1人，383人报考。共有17个职位报考人数与招考人数的比例超过200：1。没有无人报考的职位。从报考人员的学历看，其中博士97人；硕士以上学历9447人，占近16％；本科学历39957人，占74％。从报考人员的户籍看，深圳户籍报考者25280人，占47％。

　　笔试时间为11月20日，科目为两科，除《行政职业能力测验》为共同科目外，综合管理类职位考《申论》，行政执法类职位及森林公安警察职位考《行政执法知识》，司法局监狱劳教警察职位考《司法知识》，专业技术类职位考《专业知识》。各科目考试大纲可在深圳市考试院网站上查询。笔试成绩按两科成绩各占50％合计，笔试成绩、排名及合格分数线将于12月1日1600后在深圳市考试院网站上公布。资格初审时间为12月5日至7日。面试时间为12月14日至16日。