陈健珊 绘
一年前,施耐德集团以“策略性股东”身份进入雷士照明(02222.HK);一年后,投资者与雷士照明创始人吴长江关系便发生了“天翻地覆”的变化。日前,在持续一周内部员工及经销商的“声援”下,前董事长吴长江或将“重掌”雷士照明,而有关投资者与创始人的关系也成为人们热议的焦点。
施耐德“妥协”退出 吴长江或重返管理层 “声援还在继续,我们会持续到吴总回来”,昨日,一位雷士照明内部人士告诉南方日报记者,尽管目前有消息称“施耐德或将妥协退出雷士管理层”,但由于没有收到吴长江“回归”的官方通知,雷士照明内部员工及经销商还在为吴长江进行声援。据了解,目前雷士照明万州、惠州基地仍处于停工状态。
这一声援争斗始于5月25日,雷士照明于香港联交所发布的一纸公告,公告消息称:吴长江“因个人原因”辞去公司董事长、执行董事、CEO及下属所有企业的一切职务。与这一重磅消息相对应的是,当天公司股价暴跌超过三成。
上述内部人士告诉记者,雷士照明此次员工及经销商集体要求吴长江“回归”,主要由于施耐德集团于去年7月进入公司后,没有认清当前经济形势严峻导致照明行业趋向“下坡路”,更对原来不错的海外市场战略大加调整,“在否定既有的同时没有提出自身方案,导致员工失去信心,看不到任何希望”。
7月12日,公司集体会议召开,但董事会依然没有做出相应的举动,“这种不闻不问的姿态让员工很不满,因此员工与经销商暴发抗议,迄今已有一周的时间”,上述人士表示。
18日,雷士照明再度发布公告,公司管理层团队的大多数成员以及公司的一些分销商和供应商要求“吴长江被重选为公司董事长及执行董事”,甚至还包括“雷士现有的管理层团队的某些成员应该更换”。
此次的公告有了“下文”。据了解,目前,不仅雷士现任董事长阎焱表示主动退出管理层,而且现任雷士CEO张开鹏也表明“愿意离开雷士照明,平息雷士员工与投资方的争议”。副总裁李瑞和海外业务总经理李新宇也有离开意向,特别是传闻李瑞办公室一度被员工“围攻”,数位具有施耐德背景的高管去向更趋坚决。
吴长江“大获全胜”,这是昨日媒体对雷士事件的一致判断。但雷士内部人士表示,目前尚不清楚吴长江“回归”及现有管理层“退出”的方式,但无论如何,“投资者对创始人都不能一棒子打死”。
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