应届毕业生薪酬期望偏高影响就业

　　新华网南宁12月15日电（记者李斌、程群）广西人才交流服务中心近日发布《广西大中专院校毕业生供求情况分析》显示，在多数职位类型中，毕业生期望大于用人单位提供薪酬水平。专家建议在选择就业岗位时不应过分看重报酬，应多考虑能锻炼提高能力的岗位。

　　在广西人才网中，用人单位为应届毕业生职位提供的平均月薪为2129元，而毕业生期望的平均月薪为2417元，比用人单位提供月薪高出288元。月薪1500元至2999元是毕业生和岗位较集中的区间，其集中了76.47%的毕业生和71.16%的岗位。

　　记者发现，在多数职位类型中，毕业生期望大于用人单位提供薪酬水平。例如物流、仓储、运输类职位中，应届毕业生平均月薪为1568元，而毕业生期望的平均月薪为2397元；计算机软件类应届毕业生平均月薪为1726元，毕业生期望的平均月薪为2490元。

　　拥有多年职业指导经验的国家职业指导师罗晓认为，毕业生在求职时应对薪酬有理性的预期，不要过高开价，影响正常就业。应届毕业生应认识到提高自身能力才是硬道理，更多地考虑选择能学到知识、锻炼能力就业岗位，而不要过分看重薪酬。同时毕业生也要明白随着自身实际工作能力和绩效的提高，薪酬也会有相应的调整。

　　作者：李斌 程群