苍南新闻网4月21日消息：4月21日，事情发生后第三天，记者从县公安局获悉，连日来，公安部门秉着公平公正、一视同仁的原则，对涉案人员进行及时调查抓捕。目前，已对4月19日当天在现场参与挑头滋事的15名嫌疑人员，以及参与殴打他人的3名违法城管工作人员依法依规进行严肃处理。
公安部门表示，涉案人员多为县城及周边的社会闲散人员，数人有殴打他人的劣迹前科。其中，刘日团、叶存余、吴峰、王人茂、李孝完、刘安、陈开鎚、张惟锐、王超、陈开宝等10人因涉嫌寻衅滋事罪被采取刑事强制措施。李拉、林念湖、陈宗存、谢尚胆等4人因构成寻衅滋事行为被依法行政拘留十五日。王杰因构成阻碍执行职务行为被依法行政拘留十五日。
另外，现场参与殴打黄祥拔的城管工作人员陈兴鹏、刘荣进、曾瑞辽等3人因构成殴打他人行为分别被依法处以15日、15日、10日行政拘留。（本记）
城管都干了些啥
最后，总是逃不开“临时工”三个字
说到城管部门为什么雇佣“临时工”，通常给出的理由是“经费紧张”、“人手紧张”之类。但是郑州市二七区一位城管人员透露，他们是与物业公司联合执法，这样做“表面上看是为了解决执法人手紧张的问题，但另一方面，利用物业人员参与执法，一旦出了问题，相关职能部门也容易推脱责任。某种程度上说，后者才是这一模式比较流行的重要原因。”
如何做一个“合格”的城管临时工
苍南多位当地群众都提到这些“临时工”是“外地人”。为何城管部门要雇佣外地人参与执法？恐怕就是看重外地人“动手”更方便。 在选拔考核“临时工”时着眼“动手”能力，也是城管部门的普遍做法。据北京某区城管指挥中心的协管薛立介绍，他们是按身高定工资，而且有很多激励协管“往前冲”的“道道”：有时队长会找个别队员谈话，“就是说谁谁谁，你最近不积极”，队长说的“不积极”，暗指他们遇事不往前冲，“不积极，就只能在队里窝着盯监控，没有外勤补助了。”
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