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奋进清廉金昌建设新征程——2021年金昌纪检监察工作综述

(来源:金昌日报)

原标题:奋进清廉金昌建设新征程——2021年金昌纪检监察工作综述

2021年是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,也是我们党成立100周年的庆典之年。这一年,全市各级纪检监察机关立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,以推动高质量发展为主题,忠实履行党章和宪法赋予的职责,着力打造“清廉金昌”,为“十四五”开好局起好步提供了坚强保障。

突出精准有效

监督首责不断落细落实

2021年9月27日,《中国纪检监察报》刊发新闻稿件,就金昌市纪委监委梳理印发疫情防控专项监督检查清单,明确疫情防控相关12个领域的监督重点和纪律要求,成立监督检查组,全面监督检查重点场所疫情防控措施落实情况进行了报道。

这是市纪委监委认真践行“两个维护”根本任务,以有力有效监督确保各项事业始终沿着正确方向前行的一个缩影。

2021年,全市各级纪检监察机关聚焦习近平总书记重要讲话和指示批示精神、党中央重大决策部署,围绕省纪委监委和市委安排部署的重点工作,扎实开展“精准监督集中深耕行动”,发现并督促整改问题255个,问责领导干部51人,确保政令畅通、令行禁止。强化换届纪律风气监督,有力保障换届风清气正。

▲市纪委监委主要负责同志深入社区核酸监测点实地检查核酸采样能力

党中央重大决策部署到哪里,政治监督就跟进到哪里。市纪委监委制定《精准监督指南(2021版)》,探索建立参加会议、驻点检查等“13+X”监督方式,综合协调、问题直报等“10+10”工作机制,市级一揽子统筹建立1个总体清单,县区和各派驻机构列出具体清单,初步形成上下联动、部门衔接、全面覆盖的监督体系。

市纪委监委还充分发挥协助职责,提请市委制定加强对“一把手”和领导班子监督的工作举措及分工清单,出台加强和规范党内谈话工作的意见,督促各级党委(党组)制定并严格落实主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”三张清单,督促开展党内谈话,全面从严治党责任进一步压紧压实。

突出标本兼治

惩治腐败更加系统有力

腐败是我们党面临的最大威胁。全市各级纪检监察机关迎难而上,综合发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒功效,不断实现不敢腐不能腐不想腐一体推进的战略目标。

市纪委监委制定重大案件领导包案制、重要问题线索限时办结制、案件办理质量责任倒查制,紧盯“六个严查”,及时受理业务范围内信访举报,处置问题线索591件,立案审查调查196件,给予党纪政务处分197人,移送审查起诉5人。开展运动员技术等级违规授予问题专项清查,协同推进政法队伍教育整顿,常态化推进扫黑除恶“惩腐打伞”。

建立纪检监察建议书发放审核和问题整改落实评估机制,制发纪检监察建议书42份,推动相关部门完善制度机制,规范内部管理,提升治理效能。集中开展纪检监察建议书和案件总结剖析“回头看”,防止问题单位在整改过程中“挂空挡”“走过场”,督促建议书落地见效,做好整改落实后半篇文章。

▲市纪委监委举办党史学习教育诗歌诵读会暨颂党歌曲一起唱活动

丰富创新教育方式和载体,采取观看警示教育片、通报典型案例、任前廉政谈话、宣布处分决定现场释纪说法等方式,分行业、分领域、分层级精准开展警示教育。发挥“一网一微”宣传作用,加强理想信念教育、思想道德教育、党纪国法教育,引导党员干部筑牢思想防线。

突出纠树并举

作风建设持续深化拓展

作风不正,腐败难断其根。全市各级纪检监察机关寸步不让同“四风”问题作斗争,以马不离鞍、缰不离手的定力,反复抓、抓反复的韧劲,全面检视、靶向纠治,祛歪风、树正气。

▲市纪委监委同志深入祁连山监督检查生态修复治理情况

持续纠“四风”。持之以恒巩固拓展落实中央八项规定精神成果,提请市委印发《关于重申有关纪律要求严格落实中央八项规定精神的通知》,联合开展明察暗访,集中通报典型案例,常态化监督检查、系统性督促整治“四风”突出问题,严肃查处违反中央八项规定精神问题。坚决纠治特权思想和特权行为,督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等规定。

开展不良学风文风会风集中整治。督促各级党委(党组)严格执行理论学习中心组学习制度、文件“九不发”和会议“八不开”规定、基层减负“八项措施”,各级各部门学习教育更加务实,文件制发不断规范,会议质效持续提升。

深入转作风优环境。推动出台《关于加强作风建设优化发展环境的意见》《首问首办负责制实施办法》,成立专责组,设立监测点,深入园区、企业开展作风建设监督检查,多措并举整治“软腐败”。

突出人民立场

群众利益得到有效维护

新增停车位15236个,盘活停车场153处,开工建设停车场16处,改造提升停车场18处,全市机动车保有量与停车位比率从1:0.89增长到1:1.12……由市纪委监委牵头推动的全市机动车停放“一难两乱”问题得到有效整治,群众急难愁盼问题得到有效解决。

人民至上是我们党始终不渝的初心和使命,也是纪检监察工作必须恪守的原则和遵循。全市各级纪检监察机关主动适应人民对美好生活的向往从“有没有”转向“好不好”的深刻变化,持续用力整治群众身边腐败和作风问题,促进社会公平正义、保障群众合法权益。

▲市纪委监委同志深入永昌县红山窑镇牧民家中暗访惠民资金落实情况

监督巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴衔接更加有效。统筹市县乡三级监督力量,紧盯责任落实、政策落实、工作落实,发现并督促整改问题149个,查处扶贫领域腐败和作风问题12件,处理20人,保障巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接政策落实见效。

监督小微权力运行更加规范。深化基层小微权力运行监督,开展城乡低保、养老保险、医保和冬春生活困难救助“四项资金”专项整治,探索农村“三资”提级监督试点,督促整改问题518个,处理15人。上线运行“金智纪检”权力运行监督平台(一期),实现基层管理服务事项“一键查询”、问题线索“一网举报”、小微权力“一体监督”。

监督惠民政策落实更加到位。持续纠治教育医疗、社保养老、生态环保、惠民惠农等民生领域突出问题,严肃查处群众身边腐败和作风问题。扎实开展粮食购销领域腐败问题专项整治,启动涉粮问题专项巡察,开展供销社系统腐败和作风问题专项整治。

突出清廉建设

助力打造最优发展环境

2021年5月的一天,金昌经济技术开发区管委会收到园区内一家公司送来的一面锦旗,对其优质高效服务表示感谢。

清廉是形象,是生产力,也是竞争力。2021年,金昌市高起点谋划、高标准实施以清廉机关、清廉村居、清廉学校、清廉企业、清廉窗口为主要内容的“清廉金昌”建设。经过一年时间的分领域分系统推进,“清廉金昌”建设已成为带动全市各级党组织作风建设不断向好、政治生态持续净化、营商环境持续优化的一项品牌工程。

全覆盖打造清廉机关,督促全市各级党政机关围绕清廉思想、组织、作风、纪律、文化建设,着力加强政治思想引领、严肃党内政治生活、权力运行监督、干部作风转变、廉政文化教育等工作,机关清廉氛围日益浓厚。

▲市纪委监委干部到疫情防控隔离点监督检查相关要求落实情况

强监督打造清廉村居,以小微权力监督为重点,突出抓好党务、政务、村(居)务信息公开等工作,强化村级“三资”管理,及时解决信访问题,改进服务群众质效,为乡村振兴注入清廉力量。

树新风打造清廉学校,推进教育系统全面从严治党,压实“两个责任”,紧盯群众反映强烈的突出问题,开展违规择校、变相收费、师德师风不正等问题专项治理,推动开展师德师风建设年活动,清净校风、清正教风、清新学风建设取得明显成效。

促发展打造清廉企业,紧盯重大项目建设、重点工程实施、招投标、资本运营等经营管理的重点环节加强监管,推动企业廉洁健康发展。

提质效打造清廉窗口,推动政务服务事项“一窗通办”“一网通办”、流程再造,实现政务服务水平提档升级,企业和群众满意度明显提高。

突出改革创新

监督执纪基础不断夯实

深化纪检监察体制改革,是纪检监察工作高质量发展的内在需求。全市各级纪检监察机关发挥改革先导、突破、创立作用,在重点难点问题上集中攻坚,在健全制度机制上着重用力,加快构建执纪执法工作指导体系,有效推进党内监督和国家监察全覆盖。

▲市纪委监委在永昌县红山窑镇设立作风监测点

深化市县区派驻机构改革,开展乡镇(街道)纪检监察机构改革,统一规范机构名称,科学调整机构设置,改进派驻方式,统一驻点监督,全面完成市县区派驻机构改革任务和在乡镇(街道)设立监察室工作。

贯通内外监督制度,制定“室组地”贯通协同联动工作办法,推动“室组”联动监督,“室组地”联合办案,监督执纪执法合力不断增强。

设立7个乡镇(街道)纪检监察协作区,制定日常管理、议事协调会议等制度,采取横向联合、跨区作业、异地交叉等方式开展监督检查,有效破解基层地域小、人头熟等障碍。

突出从严从实

自身建设更加专业高效

打铁的人,必须首先是铁打的人。全市纪检监察干部坚持知责于心、担责于身、履责于行,全力打造纪检监察铁军。市纪委监委机关荣获全国节约型机关、全省脱贫攻坚帮扶先进单位、金昌市创建第六届全国文明城市工作先进集体、全市先进基层党组织等荣誉,市纪委监委第四审查调查室荣获全国扫黑除恶先进集体,1人荣获国家级荣誉,2人荣获省级荣誉,7人荣获市级荣誉……

认真落实新时代党的建设总要求,以支部标准化促全面规范,以“四抓两整治”促重点提升,实现党建与业务双融合双促进。

▲市纪委监委组织党员干部参观红西路军战斗遗址

组织开展文化体育、红色教育、读书分享等活动,着力建设“模范机关”“书香机关”“效率机关”,召开年轻干部座谈会,举办干部“荣退仪式”,开展“七一”表彰活动,选树“两优一先”,机关活力明显增强。

加大干部培养交流力度,顺利完成市县区纪委监委、乡镇纪委班子换届,干部年龄、学历、专业结构进一步优化。

持续深化全员培训,建立“讲训考”制度、年轻干部导师培养帮带机制,举办“学习论坛”8期,选派119人次参加上级调训、以干代训,履职能力不断提升。

全覆盖开展干部家访、廉政谈话,严格监督约束,刀刃向内处置纪检监察干部问题线索14件,处理4人,队伍更加纯洁可靠。

关山初度尘未洗,重整行装再出发。全市各级纪检监察机关将继续从党的百年奋斗历程中汲取智慧力量,从重大成就宝贵经验中读取成功密码,立长远之志、逐清廉之梦,奋进清廉金昌建设新征程,书写纪检监察工作高质量发展新篇章,为新时代金昌全面转型高质量发展提供坚强保障。

文、 :孙永红 来源:金昌市纪委监委

编辑:柴纳敏

责编:马丰友 闫婷婷

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