根据上海市残联发布政策通知，上海市2023年残疾人按比例就业情况网上申报将于8月18日开始，2022年度安置残疾人就业的用人单位，一定在规定时间内完成残疾人就业申报，逾期未申报，则申报系统关闭，如实缴纳残保金。
一、上海市残疾人就业申报对象。
残疾人就业申报为下年度申报上年度情况，即2023年申报2022年度（2022年1月-12月）安排残疾人就业的用人单位。
二、上海市残疾人就业申报时间
用人单位应在2023年8月18日至2023年11月30日期间申报本单位2022年度残疾人就业情况，2023年12月1日零时起关闭申报系统，逾期则无法申报，视为未安排残疾人就业。
三、上海市残疾人就业申报流程
为了更快捷顺畅申报残疾人就业审核情况，建议不要使用IE浏览器，而是使用其他支持极速模式浏览器，比如：360浏览器极速模式。流程如下：
提示：待相关部门审核后（异议审核时限为提交异议申请后15个工作日内），用人单位须再次进入“单位安排残疾人就业情况申报”事项继续进行申报操作。
四、上海市残疾人就业申报其他事项
- 完成2022年度残疾人按比例就业情况网上申报后，用人单位应继续进入“残保金征缴‘一件事’”，根据系统引导，确认残保金应缴费额，缴纳残保金或申请超比例奖励。
- 如单位需要招录残疾职工，用人单位可登录“上海一网通办”平台，进入“残疾人用工需求登记”事项进行信息填报并提交，或与残疾人就业服务机构进行联系，联系电话详见附件2。
五、上海市残疾人就业申报咨询电话
了解更多上海市残保金政策要点，具体可咨询中望集团，上海市残保金政策包括：残保金计算、审核、申报、减免、代办等。
六、政策依据
《国务院办公厅关于加快推进政务服务“跨省通办”的指导意见》（国办发〔2020〕35号）《残疾人就业保障金征收使用管理办法》（财税〔2015〕72号）《关于做好全国残疾人按比例就业情况联网认证“跨省通办”有关工作的通知》（残联发〔2021〕16号）《中国残联办公厅关于明确按比例就业联网认证“跨省通办”工作有关事项的通知》（残联厅函〔2022〕63号）《关于延续实施残疾人就业保障金优惠政策的公告》（财政部公告2023年第8号）《关于印发〈上海市残疾人就业保障金征收使用管理实施办法〉的通知》（沪财发〔2020〕9号）《关于延长<上海市残疾人就业保障金征收使用管理实施办法>有效期的通知》(沪财发〔2023〕6号)
中望集团7年残保金减免代办经验，残联合作搭建辅助性残疾人就业基地，解决企业招聘难题；根据企业所需岗位要求开发岗位，帮助残疾人上岗，提升残疾人生活水平；中望集团模式正规合规，无渠道中间化，为企业提供知根知底、合规安全残疾人就业，通过全流程残保金减免服务帮助企业顺利减免残保金。
50人以上目前还没有安置残疾人就业或筹划2024年残保金的企业，尽快联系我们获取核算残保金减免方案，并安置残疾人就业减免残保金，早安置，多减免。返回搜狐，查看更多
责任编辑：