（来源：仪征人社）
01
被原单位辞退后成为流动人员，人事档案应如何处理?
答：被原单位辞退后成为流动人员其人事档案可按照《流动人员人事档案管理服务规定》，转至户籍所在地或现工作单位所在地的流动人员人事档案管理服务机构保管。暂未就业的，可转至户籍所在地流动人员人事档案管理服务机构保管。
02
个体户属于灵活就业人员吗?
答：根据现行政策，灵活就业人员主要包括个体经营、非全日制以及新就业形态。其中，个体经营主要包括个体工商户、各类特色小店等小规模经济实体。
03
如何成为就业见习单位?
答：见习单位应具有较强的社会责任感，规范管理，具有完善的见习管理制度，能够持续提供一定数量的见习岗位。见习单位提供的见习岗位，应具备一定的技术含量和业务内容，以确保不同专业能力的青年提高技能水平和工作能力。见习单位应能够为见习人员提供基本生活费，委派专门技术或管理人员作为带教老师，并为见习人员办理人身意外伤害保险。
符合上述条件的企事业单位、社会组织等可向当地人力资源社会保障部门申请认定。返回搜狐，查看更多
