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北京延庆明年再聘“大学生村官”275名 北京延庆明年再聘“大学生村官”275名 北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
  [编者按]近年来,不少地方启动了“大学生村官”计划。北京就打算以三年时间,招聘8000名大学生,在全市3987个行政村内实现村村都有大学生。据报道,去年作为北京招聘大学生担任村书记、村主任助理的首批试点地区之一的延庆,明年将再聘275名大学生…[详细]
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
北京17个毕业生中就有一个报名当村官……
 从2006年2月15日起,北京启动“大学生村官”计划。在一个月的时间内,共有11354名大学毕业生报名应聘村官。北京市教委、农委提供的数据显示,2006年北京地区普通高校的毕业生总数约为17.8万人。这就说明,北京市17个大学毕业生中就有一个报名当村官!今年村官招聘人数为2000人,根据报名人数,录取比例大致为6比1 …[详细]
有记者记录下了同学们选择当村官的一些理由……

 “我公务员考试没过,我想这是曲线实现我当公务员的愿望,虽然我更愿意在城市。”

 “现在找工作一点都不容易,村官也是一份工作机会。”

 “我想留在北京,当村官可以实现。”…[详细][评论]

北京延庆:大学生村官明年再聘275名……

 在现有167名大学生村官的基础上,延庆明年还要再招聘275名大学生,到08年总数达到752名,这样延庆376个行政村就能实现每个村有两个学生村官…[详细][评论]

北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
“一村一名大学生”……
 早在2003年,一些省市适应为大学生就业困难,以及提高地方基层干部素质的需要,就开始鼓励大学生到基层工作。河南、贵州、湖北、新疆等地还开始实施“一村一名大学生计划”。目前,全国各地鼓励大学生到最基层,特别是行政村和社区的优惠条件多多,包括大城市常驻人口户籍、较高的工资待遇、提干、考研等优惠条件不一而足…[详细]
“大学生村官”从个别走向普遍……

 北京诱惑:不论北京或外埠大学生,凡通过自愿报名聘选成为该市基层助理职位“村官”的,均可按公务员待遇获得2500至3000的月薪,工作三年合格后享有公务员身份或可自主择业。外地大学毕业生当三年“村官”合格后可解决北京市户口…

 “只要我们长期扎根下去,凭借着较高的文化层次,一定会给当地带来不小的变化……我相信自己有能力在农村做出一些事情来。”…[详细][评论]

前车之鉴:海南省大学生村官计划渐趋停滞……

 海南省“大学生村官”计划进行到第7个年头,选拔计划工作渐趋停滞。“大学生在农村干不长。待遇太低,基本生活条件不好,甚至出现身份得不到承认的窘况。”“昌江就是这样,当初这个县组织招聘了一批‘大学生村官’,现在都不承认了”…[详细][评论]

北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
大学生村官,显然违法……
 大学生村官是一个相当尴尬的职位,视之为村委会的组成部分,那么,他们获得此职位的程序甚至不合法。《中华人民共和国村民委员会组织法》规定:村民委员会主任、副主任和委员,由村民直接选举产生。任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。大学生村官由上级委派,显然违法 …[详细]
大学生村官带动农村发展的设想近乎天真……

 希望大学生村官带动农村发展的设想近乎天真,基本可视为一种盲目的文凭崇拜。设不设大学生村官,前提是农民有没有这种需要,即使农民有这个需要,用谁不用谁也只能交给他们自行选择;

 “无论从何种意义上这种在农村自治组织中的服务工作不能叫‘村官’,同时从自治组织内部内在发育原理来说,可以期待他们带来知识与服务思路上一些新的刺激,却不可以认为外来大学生可以简单地替代甚至必然提升自治组织中的管理者的地位。”…[详细][评论]

放手让农民自行选择发展方向……

 扶持农村、建设农村,需要的是打破城乡二元化壁垒,需要在农村建立健全各种社会保障体系,需要通过转移支付以最直的方式补偿农业、补偿农民,最需要的,还是真正实现村民自治,解脱捆绑在农民身上一切枷锁,放手让农民自行选择发展方向…[详细][评论]

●搜狐调查
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名
1、你如何看待“村官热”?
主要是就业压力太大导致的
政策把大学生吸引到农村去
农村自身的吸引力越来越大
说不好
2、大学生村官能发展农村吗?
能,知识能够帮助农村
不能,农村的出路不在农村
说不好
3、你支持"大学生村官"计划吗?
支持,农村需要大学生
不支持,村官不能“空降”
说不好
●“大学生村官”享受待遇
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名

 1.被聘任为村党支部书记助理、村委会主任助理的高校本科毕业生,第一年平均每人每月2000元,第二年平均每人每月2500元,第三年平均每人每月3000元

 2.对于招聘来的非北京生源北京高校毕业生,档案、户口由原毕业院校保存;聘用两年连续考核合格者,按接收非北京生源高校毕业生的有关规定与程序上报市人事局批准后,档案、户口转至工作区县人才服务机构集体户;

 3.三年合同期满、考核合格且具有北京市国家公务员公共科目笔试合格证书的,如用人单位需要,经面试合格,可优先录用为北京市国家公务员;

 4.工作满两年、经考核合格报考研究生的,入学考试总分加10分,并在同等条件下优先录取;三年合同期满并作出突出贡献的,可推荐免试入学…[详细]

●农村的出路不在农村
北京延庆明年再聘“大学生村官”275名

 农业根深蒂固的产业缺陷导致了农业的劳动机会稀少和农民的贫困属性。这种特征不会因为耕地规模的扩大而得到根本的改变。在市场经济条件下,产业缺陷不仅会导致农民绝对贫困,即饭都吃不饱,还会导致相对贫困,即生活水平永远都低于社会平均水平;

 美国、法国等虽然是发达国家,但农业的产业缺陷是一样的。如果没有实施“国内支持”,家庭农场主在街头抗议、示威失败以后,也会变卖家当到城镇去当“打工仔”。情势和中国一样,也不会有什么“理性的”“非剩余劳动力”会老老实实地留下来当农夫……决定农民的逃逸行为的是农业的产业缺陷,而“非边际生产力”…[详细]

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第358期 06-12-21 责编:王开

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