四川新闻网-成都商报讯

　　据北京青年报报道，因为要跳槽，杭州两机长分别被公司开出389万元和330万元的巨额“罚单”，据悉，这是迄今为止浙江索赔金额最大的劳动纠纷。本月底，该省劳动仲裁委员会将对这两起劳动争议案作出仲裁。

　　其中一位机长表示，他俩是1996年进入某航空公司，并在第二年与公司签订了一份无固定期限的劳动合同。合同规定，合同双方有一方“消失”后，合同自动终止。2003年8月，他们所在的航空公司并入另一家航空公司，“原来航空公司的工商登记被依法注销，可以视为消失。新公司一直没有与我们补签劳动合同。我们好像成了黑打工的。”

　　2005年12月底，两位机长分别向现在的公司提出终止劳动关系的申请。半个月后，公司答复，不同意。2006年2月5日，两人向浙江省劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请，请求确认与公司间的劳动关系已经终止，并要求公司移交人事档案、飞行技术档案等个人材料。

　　2月23日，他们所在公司也来递交了劳动争议仲裁反诉书。航空公司认为，两位机长提出与公司终止劳动关系，违反了《劳动法》和《劳动合同书》，构成违约，故开出“天价罚单”。