|
|
电视上播广告、机场设招聘广告牌、官网出“个性速测题”、报纸杂志上登招聘广告
新快报讯“9·11”恐怖袭击发生后,美国总统布什签署了中央情报局紧急“扩军”的特别法令。然而,招“007”和大学扩招很不一样,怎么才能把最合适的人拉到秘密阵营中来成了中情局最头疼的问题。11月27日,美国媒体首度披露了中情局扩招新人的最新招数。
广告公司试水
中情局新招人方式也是磨合出来的。“9·11”恐怖袭击发生后,美国总统布什签署了中情局“扩军”令,然而,以“一对一,人盯人”的老旧相人方式和公开招聘显然完不成总统布置的“扩军”任务。急得直搔头的中情局招聘主管最终意识到,他们需要一个全新的招聘计划,而这个应该交给专业的公司去打理。
TMP环球广告公司被中情局相中。这家点子甚多的公司很快就推出一条名为“窃点”的广告,这则广告在美国的国家地理“发现频道”一播出,中情局就收到了成堆的简历,其中至少有3500名申请人是看了这则广告后才动了投身中情局事业的念头的。
新方式全面开花
尝到甜头的中情局立马让TMP公司再为秘密行动处制作更加吸引眼球的广告。眼下,这则广告正在秘密制作之中,中情局和广告公司都对内容保密,但又都表示:“一定会让看到的人目瞪口呆,不想加入中情局都不行!”
现在,中情局不但在自家的官方网站上打出招人的广告,还在机场买下招聘广告牌,在电影片头加招人录像,甚至还在《女人装》和《阿拉伯日报》这样的媒体上刊登招聘广告。
此外,美国中央情报局还在其官方网站招聘频道上刊出“个性速测题”。如果你完成了所有的答题,再加上中情局招聘专家对你的答题方式进行一番科学分析的话,就能将你归为某类型的人才。
这些测试题会让看英国“007”系列电影长大的人知道中情局特工们的许多工作其实平凡无奇———大多数的特工不会有机会驾驶架着机关枪的跑车,不会因为入了这一行就再也见不到家人和朋友。
个性测试题:
问题一:你会隐形或者擅遁术吗?
问题二:你喜欢驾驶豪华越野或者水陆两栖战车吗?
问题三:你是喜欢到中国长城上走一遭或者在纽约狂欢会上抿香槟呢?
所需类型:
类型一:天性喜欢冒险类型二:有思想的观察家类型三:好奇心很重的学者类型四:发明欲很强的科学家类型五:头脑清楚的管理员
招聘专长:
专长一:撬锁
专长二:化妆
专长三:能说流利阿拉伯语
:军情六处招人也用新招
事实上,世界各地的情报间谍机构都已经开始新的招人尝试,这主要是因应时代的发展与科技的趋势,还有就是心态的变化。
去年5月开始,军情六处揭开面纱,第一次在互联网上开设了官方网站,公开走入全球视野。该网站介绍了有关军情六处的历史、任务、责任等情况,鼓励有兴趣的人们主动申请加入。在网站首页的显要位置,有军情六处位于伦敦市中心总部的照片。网站还大事宣扬来此工作的种种好处,诸如交通便利、设施齐全,拥有篮球场、体育馆、饭店、咖啡走廊和酒吧等等。这个网站还表示,如果成为军情六处新的一员,将得到起薪大约为2.1万英镑的年薪,将有机会“到外国旅行”,将从事“刺激、具有变化性的工作”,可以享受从事秘密工作的兴奋感。(余春雨) 以英国军情六处特工为原型设计的“007”系列主人公詹士邦风靡全球。 | |
|