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雇主真情宣言:深圳飞亚达集团

雇主真情宣言:深圳飞亚达集团

  企业与员工共同快乐成长

  深圳飞亚达集团总经理 徐东升

  近年来,飞亚达公司在“塑造国际化品牌,成为全球化企业”的愿景引领下,坚持以品牌战略统领各项工作,业务增长迅速。飞亚达除前期获得“中国驰名商标”、“中国名牌产品” 称号外,现已连续11年稳居国内手表销量第一,并已成功跻身世界三大航天表品牌;公司下属的亨吉利世界名表中心不断扩张连锁网络,增长迅猛。在人力资源建设上,我们本着“以人为本、合作、共赢”的经营和管理理念,倡导和促进企业与员工共同成长。

  企业是因人而设、为人而存在、由人来实现的组织,所以人是组织的一个最根本的目的。人和组织的关系不是一种单纯的法律关系,更多是情感上、心灵上的关系。作为飞亚达来说,品牌的提升就是人的提升,就是人的素质的提升,也是企业发展和员工个人发展能够有一个同轨、同步共同成长的过程。

  我们一直将“雇主品牌建设” 作为提升品牌的重要举措,持续构建一体化人力资源管理体系。我们提倡开放式的企业文化,在内部提倡互相欣赏、互相合作的人文观,给团队每一位成员灌输快乐工作、快乐学习、快乐生活的理念。在企业经营中,将“以人为本”落实到细节中,梳理出很多工作流程,如员工晋升通道、科学人才测评等,并投入巨资用于员工培训。由于这些举措,飞亚达也于06年荣获了由多家机构评选的“年度最佳雇主TOP10”的荣誉。

  “理解人、关注人、让员工与企业共成长”的人力资源理念和举措是飞亚达入选“10佳”企业的理由。

  新春之际,祝愿所有企业的员工们能在与企业一起成长的过程中,找到自己的价值,感受到成就感,与企业一起不断成长,共同发展,获得幸福生活!

(责任编辑:王玲玲)
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