不提前通知不喝企业茶水
早报讯(记者赵伟文/图)连续几天的考察采取了“突击考察、分组直奔车间食堂宿舍和行政办公区”的方式,大多数企业领导准备迎接的时候,考察工作已经结束。
“你们是感动员工考察组吗?上来喝杯茶。
“不用了,我们已经考察结束,企业的情况也基本了解,我们会公平公正地打分的,接下去还有很多企业要走。”
两天来,由六个主办单位组成的考察组共走访了九家参评企业。为了公平公正地考察每家企业,考察组采取了事先不通知企业直奔工厂的方式。进厂后,考察组即分头查访,有的评委去行政办公室查看工资表、劳动合同等,有的评委则直奔车间查访工作环境和访问一线工人,有的评委则到食堂宿舍查访工人生活休息环境。
“我们就是要查访一线工人,取得第一手资料,这样才能评出真正的感动员工的企业。”考察组评委们称。
大多数时候,考察组在结束考察后,企业领导才会在公司门口见到准备离开的评委们。这是与大多数的考察不一样的形式。考察组评委们回答,这就是要硬过硬,只有硬过硬、实打实地考察才能选出真正代表泉州的感动员工的企业。
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