军地齐栽“梧桐”“绿卡”难诱兵心

　　3月19日，重庆某预备役旅修理一营三连预备役副连长陈亮与70多名预备役官兵一起准时出现在旅训练场。至此，曾一度沸沸扬扬的“网络人才陈亮移民印度”的传闻，在这位预备役军人的实际行动前不攻自破。

　　32岁的陈亮供职于重庆某大型军工企业，是一名网络维护工程师。

　　去年初，陈亮通过由美国SUN认证的国际计算机工程师资格考试后，一时成为网络界红人，国内多家“猎头公司”纷至沓来，北京、上海、深圳等地有14家网络公司给他发来高薪聘书。印度的一家软件公司也以高薪和办理移民定居手续为条件，想挖走陈亮。面对诱惑，陈亮和家人动心了。的确，陈亮与妻子都在厂里工作，月薪加起来不足2500元，住的是一套不足60平方米的旧房子。让工作和生活条件跃上一个新台阶是夫妇俩梦寐以求的。可另一方面，陈亮又舍不得朝夕相处的同事和战友。就在他犹豫时，消息传到了部队。这对旅党委“一班人”产生不小的震动：当前部队信息化建设正处于关键时期，急需高技术人才，必须想方设法创造条件留住陈亮。于是，旅长张林国、政委杨顺煌亲自出面找到陈亮，劝他改变“出国或下海经商”的念头，从大局出发，多为部队作几年贡献，并承诺尽可能帮助其解决工作和生活中的困难。同时，他们还找到厂里的主要领导，希望厂方尽可能留住陈亮。厂方得知消息后，不仅主动给陈亮解决了一套新住房，让他享受厂特殊津贴待遇，而且挤出10万元专款给他搞科研攻关。

　　军地领导共铸爱才路的真情举动，让陈亮和家人感动不已。过了几天，陈亮主动将两份决心书分别交到厂领导和旅领导的手里，“你们重视关心人才的行动让我感动，出国和金钱对我的确有一定吸引力，但赚钱的机会今后还很多。既然穿了这身军装，我就会忠实履行入队时的誓言。”