搞好蹲点调研既要“身入”更要“心入”

　　本报讯（记者李稹）连续两天，省委常委、组织部长斯鑫良先后走访了我市的三个区、县（市），调研考察领导班子“树新形象、创新业绩”主题实践活动和蹲点调研工作的情况。

　　3月22日，斯鑫良轻车简从，在市委副书记王金财，市委常委、组织部长于跃敏的陪同下，陆续走访了富阳市的龙门镇、高桥镇和富春江集团，随后在高桥镇洪庄村与当地干部群众面对面举行座谈会，听取了富阳市委开展主题实践活动和蹲点调研的情况汇报，并对下一步工作提出了明确要求。

　　昨日，斯鑫良在市委常委于跃敏、洪航勇、朱金坤的陪同下，先后参观考察了萧山市的城市规划展示馆、衙前镇凤凰村、萧山大明荧光材料有限公司、浙江亚太机电集团有限公司和余杭市的东湖街道双林村等地，在听取了各级领导干部和群众的情况汇报后，斯鑫良对杭州市认真贯彻省委和省委组织部的要求，区县市委书记带头蹲点调研，带动领导班子树新形象、创新业绩的做法，给予了充分肯定，并对今后工作提出明确的要求。

　　斯鑫良指出，“百名书记蹲点调研谋发展”活动，是市县领导班子“树新形象，创新业绩”主题实践活动的一项重要内容，是落实省委开展“作风建设年”活动，转变领导干部作风的实际行动。（下转第2版）

　　（紧接第1版）搞好蹲点调研，要沉下身子、扑下身去。既要“身入”，更要“心入”。县、乡镇领导干部，一年中要集中一个星期左右的时间到基层真正蹲下来，与群众打成一片，了解群众的真实要求，和群众交真朋友、真交朋友，密切干群关系。要放下架子、问计于民。以谦虚的作风、平等的态度，拜群众为师，听群众的真心话，从群众中汲取营养。要解剖麻雀，解决问题。通过蹲点调研，解剖点上个案，掌握基层真实问题。对群众反映集中的情况，分清轻重缓急，切实解决，真见实效。对倾向性问题，要未雨绸缪，研究提出对策。要总结经验，运用成果。认真总结提炼调研中发现的基层好经验、好典型，通过点上经验，以点带面，指导面上工作。要注意总结这次蹲点调研中创造的好方法，充分运用好调研中取得的成果。

　　斯鑫良强调，开展百名书记蹲点调研活动，要与落实各地党代会、人代会确定的奋斗目标结合起来，与建立为民办实事的长效机制结合起来，与巩固先进性教育活动成果结合起来，使调查研究和为民办实事成为干部转作风、群众得实惠的活动。书记蹲点调研活动要带动全体干部转变作风，要在机关干部中大兴调查研究之风，积极引导广大干部多下基层，勤下基层，多为群众办实事、解难事、做好事，形成“蹲点调研谋发展、深入基层办实事”的良好态势，使下基层为民办实事、谋发展成为风气、形成机制。

　　市委副书记王金财表示，斯部长提出的工作要求具有很强的指导性、针对性和操作性，我们要在工作中认真加以贯彻，通过总结试点经验，将书记蹲点调研活动全面延伸到班子成员，延伸到乡镇、街道和机关部门，推动各级干部进一步转变作风、提高素质、执政为民、谋求发展，不断深化我市“树新形象、创新业绩”主题实践活动。