富士康终于建立工会 吸收1153名员工加入

　　对深圳推动外企组建工会具有标本意义

　　市总工会曾采取非常规手段向其派出工会

　　在深圳市总工会去年最后一天采取非常规手段向富士康科技集团派出工会后，富士康集团的内部工会终于在昨日(25日)正式成立。

　　富士康作为深圳最大的外资企业，仅在深圳龙华的鸿富锦保税工厂就有20多万员工，如此庞大的企业长期未建工会引人关注，也使其成为中华全国总工会以及深圳市总工会在外企组建工会突破的重要目标。

　　但是，直到去年最后一天，富士康组建工会才有点眉目，为了实现年初的承诺，市总工会在去年12月31日采取了一种非常规的手段——派出工会，向富士康科技集团派出工会，并现场吸收富士康员工加入工会。

　　在市总工会的强力推动下，加上派出工会与富士康科技集团党委的沟通协调，富士康科技集团和企业工会筹备组加大了筹建工会的力度，昨日上午，富士康工会联合会成立大会暨第一次会员代表大会在富士康厂区举行，71名会员代表参加了大会，经过选举，产生了工会联合会第一届委员会及第一届工会经费审查委员会，37岁的富士康集团对外办公室专理陈鹏当选为首届工会联合会主席。

　　据介绍，此次富士康集团成立的是工会联合会，可以指导下属企业及分公司等成立工会，同时，市总工会此前向富士康派出的工会已经完成工作任务，富士康集团的工会工作将由新成立的工会联合会负责。

　　此次富士康内部工会组织的成立，有关人士表示对于深圳接下来推动外企组建工会具有重要的标本意义。