沈阳将建立“首席工人”制度
当工人年薪10万不是梦
本报讯 每月几百元钱工资,脏、苦、累……以往提起工人,人们脑海中大多是这样的印象。
不过,今年沈阳市将在全市国防工交城建系统建立“首席工人”制度,只要干得好,当工人年薪超过10万不是梦。
27日下午2时,沈阳市国防工交城建工会在黎明文化宫召开“夺金牌,争首席,促振兴”活动动员大会。
此前的2006年,“首席工人”制度已经在沈阳黎明航发集团公司试行,在技术工人中评选出了“首席技能专家”11人,一、二级技术能手共336人,平均年薪都在10万元左右,年薪最低6万元,最高的达到了五六十万元年薪。
市国防工交城建工会主席杨振富介绍,今年,“首席工人”制度将在全市国防工交城建系统的84家企事业单位铺开,奖励目标向长春一汽的“首席工人”看齐。而长春一汽的“首席工人”有的年薪已达到30万,并且单位还给其配车、分房。
“首席工人”不搞终身制,资格有效期一般为1至2年。(《辽沈晚报》供稿)
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