民工找活难　技能工人缺

　　目前我省提供的技能培训，主要面向技校学生和城镇下岗失业人员，对处于流动状态的农民工来讲，很难吃到技能培训的“免费午餐”。而劳务市场企业需求岗位更多地集中在市场营销、技工类和高档服务领域。由于这些岗位都有技能要求，一些年龄偏大、无技能的农民工便被挡在了门外。

　　本报济南4月1日讯　1日上午，43岁的进城农民工赵庆徘徊在省城八一立交桥附近的一家劳务市场门口，一筹莫展。他在济南已经呆了一星期，也没有找到一份合适的工作，对于招聘板上写的司机、厨师等岗位，更是望其兴叹：“没有一技之长，光靠体力太难找工作了。”

　　每年的三四月份，我省都会出现大量农民工进城谋生的现象，这些农民工中绝大多数没有接受适当的职业技术教育，缺乏一技之长，这严重影响了他们的就业稳定性和收入水平。国家最近发布的一项统计数据显示，农民工接受过短期培训的只占20％，接受过初级职业技术教育或培训的占3．4％，接受过中等职业技术教育的则更少，只有0．13％。

　　记者在这处劳务市场看到，企业需求岗位更多集中在市场营销、技工类和高档服务领域。由于这些岗位都有技能要求，一些年龄偏大、无技能的农民工便被挡在了门外。我省劳动保障部门最近公布的2006年第四季度人力资源市场报告显示，全省人力资源总供求连续四个季度基本持平，但是技能性人才严重短缺。初级工、中级工、高级工、技师和高级技师需求人数与求职人数的比率分别为1．47、1．78、2．46、2．33和6．76，无技术等级或职称人员明显供过于求。

　　1日上午，省城一家货运公司的负责人黄先生来到劳务市场，寻找熟悉造纸行情的营销人员，最终失望而归。“不是不需要招工，而是没有合适的人。”他告诉记者。据了解，目前我省提供的技能培训主要面向技校学生和城镇下岗失业人员，对处于流动状态的农民工来讲，很难吃到技能培训的“免费午餐”。

　　“许多农民工就业难，主要受两方面因素的制约：一方面是受‘父母在，不远游’的传统思想禁锢，我省许多农村富余劳动力扎堆涌向了周边省市；另一方面则是许多用人单位对农民工的技能培训没有足够重视，导致农民工的技能培训机会很少。”团省委有关负责人表示。记者在采访中了解到，为引导进城务工青年积极参加技能培训，打造一支高素质劳动力大军，为进城务工青年提供就业保障，团省委将于近期开展进城务工青年技能培训活动。