一套由5大类40小项构成的民生指标体系今天将在闵行首次推出。记者从闵行区委获悉,与以往的实事项目等不同,此次诞生的指标体系在制定过程中充分吸收了群众的意见,年度评估还将纳入干部考核,“希望能通过制度,真正将百姓要什么变成政府做什么。
闵行区民生指标体系现共分人民生活水平、社会就业保障、社会事业发展、社会公共安全、人口资源环境5大类40个指标。其中既有城镇居民和农村居民家庭人均可支配收入、城镇居民人均住房面积、农村合作医疗保障水平(大病补偿)等表达群众基本需求的硬指标;也包含义务教育均衡性、居民健康档案建档率、人均公共绿地面积等衡量和谐发展的软标准;指标体系还兼顾到外来人口的基本保障以及权益保护。
让群众参与共建,从而保障共享的成果,恰恰是百姓所需要,民生指标正是建立在这个想法的基础上。今年初,区委在全区广泛征集职能部门和各街道、镇、工业区的意见,形成了包含6个方面35个指标的民生指标体系草案。又请来有关职能负责人、区人大代表和政协委员听取意见;同时在各街道、镇、工业区召开基层单位与个人的座谈会。
每一次意见汇总,都促动一次民生指标体系的新修订,让指标体系更注重以群众的主观感受来衡量政府工作的效果。
最初设定的基尼系数、城市化率等宏观指标在经过广泛征求意见之后删除了;而群众能够感受得到的指标增加了,社区三个中心达标率、小区健身点覆盖率、单位体育场所向社区开放率等被吸纳进体系。
在整个指标体系中,40个细分指标全都有相关责任部门,对于涉及多个部门工作职责的指标,则确定牵头部门与配合部门。指标体系还将纳入各级干部年度考核,来衡量干部工作业绩和为民办实事的效果。过去我们的考核指标中,80%是经济;从今年开始,依托指标体系,民生、公共安全、社会事业等内容比重将占到40%,并可能逐年提升。区委领导介绍,民生指标权重提高,不仅有利于推动招商型官员向民生型官员转变,更有助改变政府的注意力,将民生作为工作重点。
据悉,民生指标并非一成不变,指标体系每年将向公众及媒体公布,由群众评选最关心的若干项指标甚至另设议题。闵行区将建立定期评估指标体系,区有关部门每年将根据工作重点的转移以及指标发展情况,及时调整评估指标体系,确保评估公正透明。
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