强化教研干部使命责任意识

　　怎样使教研干部长久保持强烈的事业心责任感？我们从2005年开始，在全体教研干部中深入持续地开展以知恩、知足、知责、知己为主要内容的“四知”教育，认真解决如何正确认识和对待组织，如何正确认识和对待生活、职级待遇，如何正确认识和对待肩负的职责，如何正确认识和对待自己等问题。

我们把激励教研干部重事业、淡名利、作贡献，作为“四知”教育要解决的主要问题，坚持以党内组织生活为依托，以群众性自我教育为主要形式，把集中学习与经常性实践结合起来。我们正确处理教学科研与学习教育的关系，采取在教学一线学、课余时间分批学等形式，组织大家认真学习胡主席有关重要论述，学习党章的有关内容，打牢教研干部“四知”的思想理论基础。

　　针对教学科研是艰苦的创造性劳动的实际，引导大家发扬“三更灯火五更鸡”的传统，确立敢为人先、争创一流的人生追求，用新的奋斗目标凝聚人心、鼓舞斗志。同时，充分尊重、关心、理解教研干部，着力调动每个人的积极性和创造力，努力整合各类资源，为大家提供施展才华的政策支持和物质保障。

　　“四知”教育激发了教研干部立足教研前沿、推出教研精品的热情。去年教研部承担了34类、116项科研任务，出版著作11部，其中多项成果获全军和省部级以上奖励。