福建警察当副院长凸显医患矛盾 警方昨作出回应

    郑建彬 文

　　本报讯 武夷山市14家医院，聘请14位警察担任综治副院长的消息见报后，各种评论纷至，有人叫好，更多的是质疑：这个“民警副院长”到底充当什么样的角色？会否在医疗纠纷处理中偏向医院？其他行业会否效仿，也请警察兼职？

　　4月13日，武夷山市公安局和有关方面对这些争议给予了正面回应。

　　部门回应：民警不到医院上班

　　对于有网友搬出《警察法》规定“人民警察不得从事营利性的经营活动或者受雇于任何个人或者组织”，质疑民警能否当医院副院长、是否会偏向医院等疑问，昨日记者采访了武夷山市公安局有关负责人。

　　该负责人表示，民警担任综治副院长，是按照《企业事业单位内部治安保卫条例》操作的，没有问题。

　　该负责人说，医院是一个开放性的场所。这个“综治副院长”是预防为主，比如说，由专业的民警定期到医院，指导医院的保安该怎么做好防盗等措施，可以让患者等最大可能减少损失等。确定民警当综治副院长，类似给民警一个任务，可以让民警花更多的心思去做好这些事情。

　　他说，“综治副院长”另一任务是及时打击和查处扰乱医疗机构正常诊疗秩序、侵害就诊者合法权益、危害医务人员人身安全等违法犯罪行为活动，这也是为患者考虑的。一旦发生医患纠纷，民警并不站在医院这边，而是及时告诉患者家属，可通过哪些正常的途径来解决，比如说，该去鉴定掌握证据，后到法院起诉等。

　　他说，综治副院长不占医院编制，不领医院的任何工资、补贴，不会像福州某报所言的“进驻”，民警不会到医院上班，在医院不会有办公室，我们的警力并不足，他们得做好自己的本职工作。

　　民警决不可能受聘当“副经理”

　　4月12日，记者赶到武夷山市立医院，几名医生都表示，并不知增设了综治副院长一职。

　　据记者了解，受聘的14位民警，都是各医院所在辖区派出所所长或指导员。虽然10日起已受聘为“副院长”，但至今还没民警到医院办公，甚至有民警还没和医院接触过。武夷山市中医院也表示，并没有给“综治副院长”安排办公室等。

　　对于医院能聘任民警当副院长，其他单位、企业是否也能请民警兼职副经理的问题，该负责人表示，这绝对不行。他说，只有符合《企业事业单位内部治安保卫条例》规定，诸如机场、电视台、电力、教育医疗等这样的重点保护单位，公安部门才会给予治安重点指导防范等类似措施。

　　将向上级反映头衔问题

　　按照武夷山市公安局有关负责人的说法，这个“民警副院长”只是一个虚职，和几年前就设立的“综治副校长”的性质其实差不多。

　　据介绍，民警进驻到一中、二中等中小学校园，担任名誉上的综治副校长，对学生进行法制宣传教育，取得了明显的效果，大大降低了校园治安、刑事犯罪率。

　　意外的是，“综治副校长”被叫好，而“综治副院长”则广受质疑。

　　很多网友质疑，以前民警被认为是中立的、为人民服务的，而多了“副院长”的头衔，在医患纠纷中，不知道会不会变味。

　　记者在武夷山采访了10多名患者，多名患者表示，派民警来提高医院安全，“其实也是保护我们患者的利益”，但很多患者也表示，民警头衔是“综治副院长”，“假设现在我和医院间发生了纠纷，‘民警综治副院长’出面了，即使他是为我好，但我能相信他么？要知道，他的头衔可是‘名誉副院长’，大家想想，总会觉得民警偏袒吧。”

　　记者将患者的这种意见反映至武夷山市相关部门。他们表示，将会向上级汇报反映这个问题。有一名相关负责人则直接表示，用责任民警或片区民警的头衔可能更好一些。

　　专家说法：争议凸显医患矛盾加深

　　“民警担任医院综治副院长，为什么一块小石头能够掀起这么大的‘波浪’，其实是说明了医患之间的矛盾正在逐渐加深。”我省一位不愿透露姓名的专家说，这几年来，患者围攻医院等到医院闹事的事时有发生，确实还在进一步恶化中，作为老百姓，很多人无法承受走法律途径要经历的过程，“怎么样更快、更好地解决医患纠纷，这值得相关部门多加考虑。”