“家属工”参加基本养老保险有规定

　　晚报讯（记者赵静）4月25日，记者从银川市劳动和社会保障局获悉，1995年1月1日前、后离岗的“家属工”参加基本养老保险将会区别对待，只有符合政策规定的人员才能参保。“家属工”因其在计划经济时期没有被招收为国有职工或集体职工，一直在企业从事“临时工”工作，由于年龄偏大，企业在1995以后逐步将家属工辞退。

按照1995年《劳动法》颁布实施后的相关规定，用工企业不分临时工、国有集体职工，统称企业职工，只要与企业建立劳动关系，就应该缴纳社会保险，但事实是“家属工”都存在未参保问题，这部分群体如需参保，必须符合以下政策规定：根据《劳动法》、自治区劳动和社会保障厅下发的《关于对国企原家属工参加基本养老和医疗保险有关问题的复函》的相关规定，1995年1月1日前已不在岗的人员，应由企业妥善处理；1995年1月1日以后仍在岗并存在事实劳动关系的国企原“家属工”，应由企业为其参加社会养老保险，并按时足额缴纳养老保险费。对没有依法参加基本养老保险的国企原“家属工”，应按企业漏保人员处理，由企业和劳动保障部门按规定为其办理参保手续，并按照自治区相关政策规定补缴养老费。由于1992年以前，连续计算工龄，视同缴费的是计划内招收录用的职工，所以临时工1992年以前的工作时间不能视同缴费，按参加养老保险时间计算。