“打招呼”的官场解读

　　“打招呼”是最常见的沟通方式。然而，这个常见的沟通方式，在中国某些场合下，却有着非同寻常的含义。

　　近日，震惊国内的湖南省郴州市原市委书记李大伦受贿及巨额财产来源不明案开审，公诉人在厚厚的起诉书中使用频率最高的一句话是“李大伦利用职务之便，向下属‘打招呼’，为自己和他人牟取非法利益”。

这里指的“打招呼”可不是礼貌性的问候，而是一种权力下的暗示，是部分政府官员利用手中权力获得非法利益的一种交易。实际上，类似李大伦这样的“打招呼”，并非李氏独创，我国不少领导干部对此都很熟悉。

　　有人说官场是门学问，关键是如何“跟领导”，“说你行你就行，不行也行；说不行就行，行也不行”成为政府内部的潜规则。部门招聘时，领导“打招呼”的人一定要优先录取；职务竞评时，领导“打招呼”的干部一定能升；政府采购，要购买领导“打招呼”的企业产品；甚至是政府机构的审批和规划，也会在领导“打招呼”后改变……

　　领导的职能当然应该是统筹规划，但并不能让政府职能变成某些领导“打招呼”就能说了算，任何的政府行为都应该有章可循，有法可依。领导口头上的要求，并不都是“金玉良言”，如果是正确的方针，就应该能落实到纸上，领导某些不能成为白纸黑字的口头“招呼”必然会存在问题。只可惜这些当下属的并不是看不清问题，而是迫于压力后“同流合污”。但又由谁来监管这些“打招呼”人呢？当“打招呼”成为一种官场风气后，后果很严重。我们应先搞明白，这些领导为何就能让他们的“招呼”怎么管用？某些政府在行使职能的时候，是否能完全透明让人监督，政府机构的任何举动是否都落实到了纸面上，是否都通过了有效的手续。如果这一切都明晰了，某些领导“打招呼”就仅仅是礼貌的问候了。

　　作者：朱裴