最近,人民网网友就本报理论版一些文章所提出的话题和观点发表了自己的看法,现刊登如下。
关于《如何理解“注重促进人的心理和谐”》
心理和谐是社会和谐的重要内容,而社会公平在很大程度上影响着人们的心态。
——(IP:220.201.17.)
社会成员的心态对社会发展有很大的影响。心理和谐有助于形成良好的人际关系,帮助人们解决矛盾、克服困难;反之,心理不和谐,则会增加人与人之间的纠纷和摩擦,影响社会和谐。
——(IP:219.142.250.)
关于《善于倾听》
善于倾听群众的意见和呼声,是广大领导干部进一步改进作风的重要切入点。对于人民群众的意见和呼声,领导干部应“乐意听、耐心听、带着感情听”。善于倾听,是心系群众、亲民爱民的具体体现,也是真抓实干、杜绝腐败的重要举措。
——(IP:125.65.139.)
领导作决策之前,应当多听取群众的意见和看法,这样有助于解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。能够静下心来听,是领导干部工作作风踏实的表现,也是执政者应当有的胸怀。
——(IP:211.71.28.)
关于《为什么说“正确的思想舆论导向是促进社会和谐的重要因素”》
现在的舆论太杂,小报太多,网络言论太随意。一个国家、一个社会需要正确的舆论来引导,否则,思想乱了,社会就乱了。这一问题确实应引起人们的高度注意。
——(IP:222.35.17.)
引导思想舆论的能力也是执政能力的重要表现。
——(IP:211.71.28.)
关于《荣誉面前不迷航》
荣誉是一把双刃剑,既能给人带来好处,也能对人造成伤害。正确对待荣誉,需要运用唯物辩证的观点。该文对于进一步加强领导干部作风建设、营造勤政廉政的良好氛围,有着重要的意义。
——(IP:222.214.91.)
领导干部被荣誉羁绊,可能是由于私心太重。如果一心做人民的公仆,始终想着为人民谋利益,就不会在荣誉面前患得患失了。
——(IP:202.108.59.)
现代社会,个人对荣誉和利益的追求是很正当的,关键是要正确对待,不能过于功利。
——(IP:219.142.250.)
关于《用人不能唯学历》
各级用人部门应认真思考和研究,尽快调整、完善现有的用人标准和政策。
——(IP:221.235.157.)
实际部门需要的是既善于读书学习又能够结合实际工作进行思考,从而作出一流业绩的“知行合一”型人才。从现实情况来看,此类人才并非仅限于高学历者。如何做到人尽其才,关键在领导班子,尤其是一把手。
——(IP:60.190.20.)
重学历,不唯学历,才是真正的唯物主义态度。有的同志虽然未能获得高学历,但同样具有真才实学。
——(IP:221.11.68.)
关于《好的作风是基础 好的制度是保证》
好的作风是基础,好的制度是保证,好的干部是贯彻落实制度的关键。
——(IP:60.165.33.)
应当严抓党风,严惩腐败现象。
——(IP:219.238.34.)
关于《思维关系成败》
按照马克思主义的哲学观点,思维作为人类特有的一种精神活动,它从实践中产生,又反作用于实践。每一个人的行为与实践结果,首先起始于思维,像动机、酝酿、计划、方案、筹备等,都属于思维的过程。因此,思维是否科学,思维是否正确,思维是否符合客观规律,是直接关系行为及实践结果的。学会理性思维、辩证思维、科学思维,对于我们建设和谐社会很有意义。
——(IP:222.132.28.)
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