34名“客座教员”持证上岗

　　本报讯余传椿、特约通讯员欧阳高攀报道：4月19日至22日，浙江省台州军分区对34名“客座教员”进行了4天的军事集训并签订合同，颁发聘书。这是该军分区以强烈的忧患意识狠抓民兵教员队伍建设的新举措。

　　今年初，这个军分区被省军区赋予民兵整组工作试点任务，按作战编成对后备力量进行整合，其经验做法得到上级推广。

但他们在调查中发现，民兵教员队伍存在文化程度偏低、年龄偏大、教学手段科技含量不高等问题，导致民兵分队训练层次不高。为此，该军分区把培养一支科技含量高、专业技能精的教员队伍作为重要工作来抓，按照“整合资源优势、突出重点专业、分级建立队伍”原则，采取“专、兼、聘”相结合的方法，建立人才数据库。他们对近年来部队转业退伍军人的专业进行调查统计，对导弹、电子、飞机装备维修等专业人员聘请其担任教员；依托部队人才资源，与驻地现役部队建立挂钩带训机制，让军事过硬的指挥员担任专职民兵教员；他们还注重发挥驻地民营企业科研院所的人才优势，邀请技术人员兼任“客座教授”。在此基础上，他们科学统筹各专业分队训练计划，对教员进行统一调配使用，实现跨区教学、人才共享，着力提高民兵分队的训练质量和效益。

　　目前，该军分区已建立了通信、信息战、高炮、工兵、防化、战勤保障、装备科技支前、保交护路等14个专业的教员队伍。这支队伍活跃在各条战线上，思想素质和专业技术过硬，具有较强的教学组训能力，有力促进了民兵分队军事训练的快速跃升。