从2007年5月15日至8月31日本市将在全市范围内组织开展以“签合同、上保险、保工资”为主要内容的专项劳动保障监察执法大检查活动,在专项执法大检查活动的过程中,市劳动保障部门将适时召开新闻发布会,将典型的违法案例利用媒体向社会进行公布,并将这些单位的违法行为记入北京市企业信用信息警示系统。
此次专项执法大检查的范围主要包括建筑施工企业、商业服务企业、服装加工企业、宾馆餐饮服务业和物业管理服务企业。
检查内容包括:用人单位与劳动者签订劳动合同的情况;用人单位办理社会保险登记、缴纳社会保险费情况;用人单位遵守国家工资支付及最低工资规定情况;用人单位遵守工时制度和休息休假制度情况。
近年来,随着本市经济的快速发展和企业规模的不断扩大,当前一些重点行业和中小型企业成为发生劳动保障违法案件的重点领域,用人单位侵害劳动者合法权益的现象时有发生,对我市发展和谐稳定的劳动关系造成不利影响。此次检查将突出“四个结合”,即采取普遍检查与重点检查相结合;专项执法检查与受理投诉、举报案件相结合;与对用人单位实施劳动保障情况书面审查相结合;与开展“劳动用工规范一条街”工程相结合,在工作中要统筹兼顾,避免单打一。
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