2007年“第三届全国民营企业招聘周”已在天津拉开帷幕。
我们知道,这是由全国工商联、劳动和社会保障部、全国总工会共同主办的第三个年头的“全国民营企业招聘周”。前两届已使近百万人实现就业,民营企业招聘周已成为一年当中实现就业渠道一道亮丽的风景,并越来越在社会各界中引起格外的注目。
如何实现“无业者有业,有业者乐业”,这已成为当代中国人作为一个社会化的人最起码的个人诉求。同时我们还看到,在构建社会主义和谐社会中,实现就业,实现人人皆有劳动的权利,已成为构建社会主义和谐社会的重要目标。构建和谐社会,实现就业是人的基本需求,只有实现“有业”和“乐业”,才能谈得上最基本的和谐,这决不是简单的形而上,就业问题不仅仅是社会问题和经济问题,同时也是人作为一个社会化的人必须要实现的个人诉求。同时我们也应该客观地承认,在我国社会基本保障制度还不十分完善的情况下,就业问题还关系到千家万户的生活保障,所以解决就业问题,是从根本上构建社会的和谐。
从党的十一届三中全会到今,我国社会主义市场经济体制在不断的建立和完善,中国的非公有制经济也在不断发展和壮大,对我国GDP的贡献已在60%以上,而非公有制经济的快速发展,已成为吸纳大量就业的主渠道。从经济学的角度来看,在改革开放以来所形成的多种所有制并存的经济结构中,最能够容纳社会就业量的经济形式就是民营经济。这一中国特色的就业机会,无不被世界经济学界所称道。同时民营经济的快速发展,民营企业的不断壮大和新技术的不断提升,为中国社会又创造了新增就业的岗位,尤其是一些高科技民营企业,对高技能以及大量大学毕业生和科技人员的需求不断加大,使得这些人才把去民营企业当成就业的首选,这些变化,正是中国经济结构的变化使然。
而作为政府助手的工商联,也在不断实现政府助手工作的制度化建设。民营企业招聘周,可以说,正是全国工商联为政府搭建企业和社会供需双方都企盼实现所需的一个渠道,这不能不说是一个新的模式。集中在一周里,实实在在地为企业服务,帮政府解决政府要解决的就业问题。从另一角度来看,民营企业招聘周成为一个更加集中的符合供需双方的劳动力市场。
我们欣喜地看到,民营企业不仅在成为就业的主渠道,同时也成为构建和谐社会的重要力量。
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