要当派出所长?先要通过考试。这是我省公安机关建立基层所队正职任职资格的一项制度。6月30日下午,广东省公安机关基层所队正职任职资格考试在各市考点统一举行,全省共有6900多名符合条件的公安民警参加了闭卷考试。
据悉,这一举措在全国尚属首次。
据介绍,为落实公安部“抓基层、打基础、苦练基本功”的战略部署,从根本上把好“兵头将尾”人选的基本素质关,省公安厅建立了基层所队正职任职资格制度,明确规定新任派出所、监所,刑侦、治安、交警、巡警大队或中队正职的,必须事先通过考试取得任职资格。
据了解,这次考试是省公安厅按照省委常委、公安厅长梁伟发关于“打造忠诚公安、法治公安、效率公安、活力公安和奉献公安”的要求,推进固本强基战略的措施之一。据了解,统一组织如此大规模的所队长任职资格考试,不仅对广东公安来讲是第一次,在全国各省级公安机关中也属首家。此举对于确保基层警队领导的基本素质、提高公安机关执法水平和管理服务能力将起到重要作用。
在设在市公安局警察训练部的广州考点,800多民警在各考场聚精会神地答题。各考室均有现场监考人员和视频监控,场内鸦雀无声,秩序井然。试题内容涵盖了省第十次党代会精神、法律基础、岗位业务知识、群众工作、管理艺术、警务实战要领、热点难点问题等,大多采用案例分析处置题的形式,重点考察所队长应具备的业务知识和组织、指挥、管理、协调能力。参加考试的民警普遍认为,任职资格考试是一道准入“门坎”,有助于选拔出真正的有能力、有水平的基层所队长。不管自己能否被任用,都希望通过这种考试检验一下自己的实力。
全省公安机关基层所队正职任职资格考试是一项长效机制,今后每半年举行一次,取得任职资格的有效期为3年。(记者 刘妍 通讯员 毕洪波)
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