北海市坚持以考促学

　　本报讯 广西壮族自治区北海市每年认真做好各类对象的普法考试，针对不同的学法对象，不断探索积极有效的普法考试形式。

　　从2002年起，连续3年，北海市率先在全区试行闭卷考试，对未满45周岁的党政机关、人民团体、事业单位的工作人员实行闭卷考试。该市层层召开动员会，参考对象积极做好考前复习，认真参加考前培训，参学率、参考率和及格率均达到100%，达到了以考促学的目的。

　　北海市在实施闭卷考试过程中，坚持做好六方面的工作，即组织法律专业人员、邀请相关律师组成编写小组，精心编写复习资料；邀请法学院校老师编写试卷，做到全面、系统、难易适中；坚持实行异地印刷，确保保密性，在试卷开封前保证内容绝不泄露；考试采取集中、限时、独立完成，凡实行闭卷考试的考室，安排两个监考人员，严格管理考场秩序；从司法局抽调有责任心的法律专业人员组成评卷小组，实行流水改卷；县区的试卷由各县区抽签交叉评改。

　　北海市还将普法考试与人事部门干部年度考核一并进行。市普法依法治市办每年对无故缺考的人员在全市范围内进行通报批评，责令补考。同时，将领导干部普法考试情况登记在《北海市干部学法用法考核手册》里，报组织、人事部门备案。组织和人事部门把领导干部学法用法和普法考试考核结果作为领导干部考评年度工作述职的一项重要内容和领导干部任免、晋升、奖惩的依据之一，凡年度不合格者，当年年度考核不能评为称职以上等次，不能提拔重用。