建立就业帮扶长效机制 本报讯 (通讯员贾晖记者曹丽娟)近日,石家庄市桥东区汇通街道办事处将双双下岗的曹建梅夫妇定为“零就业家庭”就业重点援助对象,先后4次为其介绍工作,最终帮他们找到了一个修鞋的活儿。
为帮助“零就业家庭”人员充分就业,今年以来,桥东区形成了全区协调联动的长效帮扶工作机制,预计年底前可实现“零就业家庭”动态为零的目标。
为实现“零就业家庭”成员有班上、有活干,生活有保障的目标,今年以来,桥东区将就业帮扶工作纳入有关部门和单位的考核内容,通过建立责任激励机制和目标奖惩机制,促进帮扶工作协调有序开展。针对“零就业家庭”变动性较强的特点,他们按照“产生一户、援助一户,消除一户、稳定一户”的目标,专门建立了“零就业家庭”跟踪服务机制。社区劳动保障工作站及时提供“零就业家庭”人员就业变化情况,每月定期向镇、街道劳动保障所、区就业服务部门反馈信息。各成员单位明确帮扶目标,根据实际情况调整帮扶办法,实现对“零就业家庭”的动态管理。
为帮助“零就业家庭”成员能学一门技艺,桥东区借助辖区9个教学实习基地,有针对性地开展了“零就业家庭”成员岗位培训及就业指导。就业培训涉及插花、中医按摩、美容美发等多个类别。在保证辖区60%公益性岗位用于解决困难家庭、失业人员就业的基础上,他们还通过深入挖掘社区就业潜力,在社区开发了“三保”(保安、保洁、保绿)、发展了“三托”(托老、托幼、托病)、推行了“三大服务”(家政服务、配送服务、公共管理)岗位。目前,全区共扶持创办社区就业实体250个,为“零就业家庭”提供就业岗位1800余个。
为保证“零就业家庭”帮扶机制经常化、制度化、规范化,该区先后制定了“零就业家庭”认定、基本情况统计、就业岗位帮扶基金及使用、跟踪走访、效能跟踪评估等多项制度。在明确“零就业家庭”帮扶的具体手段和措施的同时,还深入开展党员干部与“零就业家庭”成员之间“一帮一”援助活动。目前,全区累计走访辖区困难群众1300余户,帮助70多户“零就业家庭”实现了再就业。
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